【東京・日本橋箱崎／副業可・リモート手当あり】Webエンジニア（Java／プレイングマネージャー・リーダー）｜メガバンクG基幹系・大手DWHなど大規模案件｜年休120日・転居転勤なし
株式会社リゾーム
給与：500万円〜700万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
開発支援を通してクライアントのビジネス推進・グロースに携わる「ビジネス推進部」のWebエンジニアです。本ポジションは、ビジネス推進部のリーダーとして、若手メンバーを率いて大規模システム／サービスの設計・開発を担うプレイングマネージャー（バックエンドエンジニア）の募集です。
担当プロジェクトはメガバンクグループの基幹／情報システムや大手化粧品メーカーのDWHの開発など、大規模案件が中心。ご経験に合わせて、各システムの新規開発案件や既存システムの更改／リプレース案件等で、より上流フェーズの経験を積むことができます。お客様との距離が近いため、チームの一員として要件定義・基本設計など上流からバックエンド開発まで一気通貫で担当できるのが特徴です。
新卒採用は理系／情報系のプログラミング経験者限定、中途採用は少なくとも経験2年以上のエンジニアのみを採用しているため、若手の育成コストが低いことも特徴です。SEクラスからリーダー・マネージャーへとステップアップしていきたい方も歓迎です。
■募集背景
事業拡大につき、開発エンジニアを積極採用中です。クライアントから既存プロジェクトへの増員依頼や新規開発の依頼を日々多数いただいており、共に成長していける新たなメンバーを募集します。
※「転職を決める前にまずは話を聞いてみたい」という方も、カジュアル面談・情報交換からで構いません。希望の入社時期がある場合も最大限考慮します。
■業務内容
BtoB／BtoCのWebサービスから業務システムまで、常時100件以上のプロジェクトの中から、ご希望とキャリアプランに最適な案件に参画いただきます（基本設計〜リリース、メンバーマネジメントなど）。
【配属予定チーム】
原則「ビジネス推進部」（SES部門／40名規模）への配属です。
※ご経験・スキルによって受託部門への配属となる場合があります（ビジネス推進部メンバーも2割程度が受託案件に参画中）。
※将来的にIT研修講師や営業など他職種への転向も可能です。
■入社後のキャリアパス
・入社当初：SE兼チームリーダーとして、まずは3〜5名ほどの若手メンバーを率いて上流工程から参画いただきます。
応募資格
■必須要件
・複数名チームでのリーダー／サブリーダーのご経験
・Java案件での基本設計〜実装経験
・Spring、StrutsなどFW不問
・金融、通信、医療、運送など業務知識不問
・都内の開発プロジェクトに参画可能
■尚可要件
・Springフレームワーク知識
・Vue.jsなどJSフレームワーク知識
・なんらかの分野での業務知識
・AWS等クラウド知識
・AI開発ツールのご経験（Claude Code／Cursor／GitHub Copilotなど）
■その他の応募条件
・最終学歴：高卒以上（高卒／専門卒／大学卒／大学院卒）
・転職回数：目安4回以内