【美容医療プラットフォーム運営】新規事業マーケティング責任者候補／アプリダウンロード数200万超／リモート・フレックス勤務可能！！

株式会社トリビュー

給与：850万円〜1500万円

雇用形態：正社員

勤務地：東京都

仕事内容

■募集背景とお任せしたいミッション
当社では、自由診療の口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」を運営しながら、
オンライン診療やECなどの新規事業のリリースも控えている状況です。
現在の体制上マーケティング責任者は1名のみですが、今後既存事業のさらなるグロースや認知強化、新規事業のPMF、中長期を見据えた自由診療/美容医療カテゴリNo1ブランドの確立など、これらの事業やミッションを同時に、かつ迅速に遂行するため、「一人の責任者が全てを管理する」形ではなく、「各領域における責任者を複数配置する」組織を構成したいと考えています。

マーケットに強力なプレイヤーが存在しない中で、競合を意識したカウンター施策に意識を奪われることなく、ひたすら顧客第一で向き合う本格的なマーケティング活動に関わりながら、業界・市場のパーセプションを変革していくフェーズを経験することができます。

■仕事内容
KPI・ユニットエコノミクスに基づいたグロース戦略の設計
全チャネル（広告・CRM・SNSコンテンツ・SEO等）のディレクション〜LTVの最大化
新規事業におけるポジショニング設計および、GTM戦略の構築・テストマーケティングの推進
2〜3年先を見据えた自由診療/美容医療ドメインにおける確固たるブランディングを隔離するための認知施策の検討

【具体的な戦略例】
▼認知〜獲得
ROASの最大化狙った広告運用とクリエイティブの価値パターン創出
SNS・動画・SEO等のコンテンツマーケティング強化によるオーガニックの最大化

▼獲得〜リテンション
施術ユーザーセグメントごとのLTV/CAC最大化（高単価・高リピート層など）
登録初期のシナリオ再設計とパーソナライズ通知による、MAU・予約率の向上

▼ブランディング
インフルエンサーを巻き込んだコミュニティの形成や世界観の構築
低価格に依存しないユーザー獲得やクリニック・ドクターごとの魅力訴求設計

応募資格

・toC事業会社でのデジタルマーケティング領域における実務経験（5年以上）
・大手消費財メーカーのマーケ責任者や大手総合代理店での事業立ち上げ・責任者経験がある方も可
・自社サービスやアプリのユーザーグロースにコミットした経験（例：登録者数、継続率、LTV等の改善）
・データ分析に基づいた施策立案、KPI設計、効果測定、改善提案のリード経験
・クロスファンクショナル（開発や営業など）連携を前提としたプロジェクト推進経験