【IT課長候補】IT戦略からセキュリティ、全社リテラシー教育まで／インフラ環境のモダン化を牽引するプレイングマネージャー

株式会社GENOVA

給与：520万円〜750万円

雇用形態：正社員

勤務地：東京都

仕事内容

情報システム部門のプレイングマネージャー（課長）として、以下の業務を裁量を持って推進していただきます。

1. IT戦略の立案・推進（攻めの情シス）
•全社の事業戦略に紐づくITロードマップの策定
•SaaSツールや各種システムの導入検討・検証・最適化・運用管理（DX推進）
•業務自動化・効率化の推進（RPA、GAS、スクリプト活用など）

2. 情報セキュリティ体制の構築・運用（守りの情シス）
•ISMS/Pマーク等の運用・更新業務および内部監査対応
•ゼロトラストを見据えたセキュリティアーキテクチャの設計・導入（ID管理、MDMなど）
•脆弱性対応、セキュリティインシデントの予防と発生時の対応

3. 情報リテラシー教育・社内啓蒙
•従業員向けのセキュリティ教育、ITリテラシー向上施策の企画・実施（研修講師やガイドライン作成など）
•「ITに不慣れな社員」にも寄り添ったヘルプデスク体制の構築・改善

4. インフラ・ネットワークの最適化
•社内インフラ（ネットワーク、サーバー、クラウド）の運用保守・リプレイス計画の立案
•ベンダーコントロール（要件定義、見積もり精査、折衝）

5. 組織マネジメント
•IT部門メンバーのピープルマネジメント、目標設定、育成

応募資格

■ Must（必須スキル）
•ITインフラやシステム運用・保守に関する実務経験（3年以上）。
•基本的なネットワークやサーバー管理の知識。
•セキュリティ対策やリスク管理の経験。
•業務課題を解決するためのシステム導入経験。
•情報システム（社内SE）としての実務経験
•チームのマネジメント経験（マネージャークラスの場合）

■歓迎（WANT）
•クラウドサービス（AWS、Azure、Google Cloudなど）の運用経験。
•プロジェクト管理経験（PMやPLの経験があれば尚可）。
•情報セキュリティ関連の資格（例：CompTIA Security+、CISSPなど）。
•ITIL、PMP、基本情報技術者試験などの資格保有者。
•ヘルスケア業界または関連業界でのシステム運用経験。

その他
•柔軟で論理的な思考を持ち、問題解決に積極的に取り組める方。
•チームメンバーや他部門と良好な関係を築けるコミュニケーション能力。
•新しい技術やツールの習得に意欲的な姿勢。

■求める人物像
•「既存の仕組みを回す」だけでなく「新しい仕組みを創る」ことにワクワクする方
•専門用語を使わず、ITに不慣れな方にも分かりやすく説明ができるコミュニケーション能力をお持ちの方
•現場の課題を自らヒアリングし、解決策を提案・実行できるフットワークの軽い方
•常に新しい技術トレンドにアンテナを張り、自己研鑽を惜しまない方