【エグゼクション｜東京・飯田橋／顧客先常駐】PMO（経験者歓迎）｜SE→PMOへのステップアップ歓迎・金融・官公庁系の長期案件多数・年間休日125日｜月給41.5万〜54万円・年収500万〜650万円
株式会社エグゼクション
給与：500万円〜650万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都・神奈川県
仕事内容
わずか数名のエンジニアチームから始まった同社ですが、設立から20周年を迎えた現在、SIerを中心とした大手企業との直接取引に拘り、売上・社員数ともに右肩あがりの成長を続けています。
当ポジションでは大手SIerのPJに参画し、PMOとしてご活躍いただきます。
▽主なクライアント
大手SIer
▽主な業務内容
・ステークホルダー管理
・リソース管理
・スコープ管理
・リスク管理
・コスト管理
・品質管理 など
▽参画プロジェクトについて
大手SIerのPJにSES/派遣で入り込み、プライムの立場でプロジェクト推進いただきます。
▽プロジェクト例
金融、通信、公共、流通といったプロジェクトが多数！
例：大手金融機関システム更改、官公庁向けシステム更改
▽アピールポイント
◆SE→PMOへのチャレンジャー歓迎！
官公庁関連のPJが多いため、最新技術だけではなく、これまで培ってきたSE経験（技術）が活きます！もちろんベテランPMOも即戦力として大歓迎！
◆1年以上続く長期PJTばかりなので、腰を据えてご活躍いただけます。
◆高い技術力を持つSIerとの協働によりスキル・知識の研鑽が可能
◆若手社員の育成に興味あるベテラン歓迎！
同じ会社の若手PMOをメンバーに持つことで、育成も経験できます。メンバーが成長する姿を目の前で見ることができ、これまでのPMO（エンジニア）業務とは一味違った嬉しさや達成感を味わえます。
【その他補足事項】
～スキルアップを図る社員を応援！充実した資格取得支援制度あり～
同社の資格取得支援制度には多数の推奨資格が設定されています。受験費だけで10万以上するようなベンダー資格も、合格・不合格問わず会社推奨資格については会社が受験料を全額補助！推奨資格には報奨金も設定されており、合格するとランクに応じた報奨金がもらえます。
～3年後に社員数200名目指し、積極採用中！～
3年後の社員数200名を目標に掲げ、新卒・中途問わず採用活動を積極的におこなっています。
管理職も目指せる！社員数200名を目指すにあたり、管理職クラス（候補者含む）の強化も進めており、3年後までには管理職クラスを25名→50名に増員予定。20代管理職も誕生するなど、実績・適性・やる気がある方は年齢関係なく管理職になれる可能性があります。管理職向け／管理職候補生向けの外部研修も実施。
～社内イベント多数企画、開催中！～
誕生日会・社員旅行やBBQなど様々なイベントを開催。役職・部署の垣根を超えた懇親の場となっています。
▽働き方
基本的には顧客先常駐（SESまたは派遣）となりますが、顧客先出社とテレワークのハイブリッド型PJも増えてきております。
応募資格
【必要な経験／スキル】
【経験】
・要件定義から設計、テストなど一連の開発経験（インフラ/アプリ不問）
【スキル】
・コミュニケーション能力：あらゆるステークホルダーとコミュニケーションを取りながら良好な関係を構築できる方
【あると望ましい経験／スキル】以下いずれかのご経験
・IT業界でのPM・PMO・PLいずれかの業務経験（10名前後や3年以上のご経験がある方大歓迎！）
・PMBOKなどに基づくプロジェクトマネジメントの実務経験
・SIプロジェクトでの上流経験
・金融、通信、公共、流通などの業務・システム知識をお持ちの方
▽免許・資格：PM系資格（必須ではございません）
最終学歴：高卒以上 転職回数：4回以内