経験者・有資格大歓迎|業界屈指の高給与|オープニング介護スタッフ募集|曜日固定の完全週休2日 &残業ほぼなし
株式会社ベストケア・パートナーズ
給与：418万円〜500万円
雇用形態：正社員
勤務地：・埼玉県さいたま市大宮区三橋4-669
・埼玉県さいたま市桜区中島1-23-11
・埼玉県さいたま市見沼区南中丸205-1
・埼玉県さいたま市見沼区南中野字道半山671-6
・埼玉県さいたま市浦和区木崎3-7-16
・埼玉県さいたま市中央区八王子1-7-15
・埼玉県さいたま市中央区八王子1-2-7
・埼玉県さいたま市南区鹿手袋4-4-1
・埼玉県川口市鳩ヶ谷緑町1-8-3
・埼玉県志木市下宗岡4-2531
・埼玉県志木市下宗岡1-15-40
・埼玉県志木市下宗岡1-16-13
・埼玉県富士見市上沢2-2-32
・埼玉県朝霞市本町2-21-39
仕事内容
当社の運営する住宅型有料老人ホーム内にて利用者の各個室を訪問し、
・食事や入浴の介助、着替えのサポート
・ご利用者様が眠っておられる間の定時の体位変換
・痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア
概ね1回15～60分単位のケアを事前依頼に沿って提供。
同じフロアに3～4名が勤務し、看護師を含めいつでもサポートできる環境です。
応募資格
・介護職経験者
・介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいずれか保有されている方
☆就業ブランクのある方や、職種転換をお考えの方、セカンドキャリアを充実させたい方も人物重視での選考を行っていますので、ぜひご応募ください。
☆住宅型有料老人ホーム勤務経験ありの方はもちろん歓迎します。
勤務時間
08:30〜17:30（平均残業 残業なし）
休日休暇
シフト制／年間休日105日
☆完全週休2日制（曜日固定）
※休日は年間曜日固定のシフト制。休日の曜日は希望をもとに決定します。
※連休は相談可能ですが、土日固定は原則できません。
土曜日または日曜日を休日として希望される場合、採用時に所定の給与条件よりー0.5万円の金額での
オファーとなります。
☆有給休暇（入社後半年から法定通り付与。全社で消化推奨）
☆トッピング休暇制度(お休みの日を自由に選べる特別休暇を付与。年間12日)
☆産前・産後休暇
産前休暇（42日間）、産後休暇（56日間）※取得実績あり
☆育児休暇
子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間。※取得実績あり
☆介護休暇、看護休暇、その他法定休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格取得制度
☆社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
☆業界屈指の資格取得支援制度。
介護のプロフェッショナルとしてご利用者様に寄り添いたいあなたを全面的にサポートしていきます。（介護実務者・介護福祉士・喀痰吸引等研修などは全額を費用負担。ケアマネージャー、外部研修等も補助制度あり※規定あり）
☆各種研修制度あり
☆業務用スマートフォン・原付バイク貸与
☆制服貸与
☆自転車・バイク通勤OK 車通勤応相談
☆時短勤務制度あり
☆健康診断／年1回※夜勤ありの方は年2回
☆予防接種補助／インフルエンザ、年1回
☆屋内禁煙