《★新庄・最上エリア/ 建築施工管理☆》♦未経験から「街の景色の中に現れる仕事」へ｜🚀創業1930年の安定基盤×確かな組織力！｜公共事業から一般住宅まで関わりながら着実にスキルアップできる環境🌱☆彡
沼田建設株式会社
給与：320万円〜470万円
雇用形態：正社員
勤務地：勤務地詳細
〒 996-0041
山形県新庄市大字鳥越 １７８０－１
（ＪＲ陸羽東線） 南新庄駅 から 徒歩10分
＊マイカー通勤可／駐車場あり
仕事内容
仕事内容
＼ 専門知識や経験は一切不要！新庄・最上でゼロから育てる若手大募集 🌱 ／
「建築の仕事って難しそう…」そんな心配は要りません！
創業1930年の歴史を持つ当社では、次世代を担う若手メンバーを【完全未経験】からお迎えします。
入社後2〜3年は、現場の所長のサポート役からスタート！
専門工法や仕事の流れを、あなたのペースでじっくり覚えていける環境です。
学校や病院、一般住宅など、私たちが手掛けるのは地域の暮らしに直結する多彩な建物。
自分が関わった建物が「街の景色の中に現れたとき」の感動と、
お客様からの「ありがとう」の言葉は、何物にも代えがたいやりがいです。
性別に関係なく、上を目指して自分らしく輝ける職場で、新しい一歩を踏み出しませんか？✨
【🏢 企業について】
1930年の創業以来、山形県新庄・最上エリアを中心に地元に密着した総合建設会社として、
街づくりに関わる様々な工事を請け負ってきた沼田建設株式会社です✨
地域密着型のゼネコンとして、堅実で誠実な仕事を行いながら、国や県から依頼される大規模な工事から、
地域の方の暮らしの直接の助けになる小規模工事まで多くの施工実績を誇ります。
『人間に、そして地球に優しい開発』を目指して新しい生活環境を創造し、
インフラ整備や建築を通して地域社会とともに歩み続けている安定企業です。
【💼 仕事内容について】
＜工事対象・プロジェクト＞
学校や官公庁等の公共事業をはじめ、
病院、事務所・店舗、耐震性と設計自由度の高さが特徴の「テクノストラクチャー工法」を活用した一般住宅など
（小規模な工事から大規模建築まで多種多様な施工実績があります）
＜業務種類＞
弊社請負工事現場における建築工事の施工管理業務およびその補助業務全般
（現場の工程管理、安全管理、下請・作業員との調整、付随する管理業務）
＼未経験から学べる業務内容／
山形県新庄市を中心とする新庄・最上地域の公共建築や民間建築の各工事現場において、
現場の監督（施工管理業務全般）のサポートから担当していただきます。
計画・調査から土地造成、設計施工までの一貫した体制のもとで、快適な建築物を創造するポジションです。
・公共から民間まで幅広い施工管理：
一級建築士事務所登録を行う当社ならではの強みを活かし、
学校や病院、事務所・店舗、一般住宅まで、幅広い建築プロジェクトを通じて確かな経験を得られます。
【🌸 職場環境と働きやすさ】
◇性別に関係なく活躍でき、キャリアアップを目指せる環境が整っています。
実際に女性社員2名も1級建築施工管理技士を取得し、
10億円規模の施工現場で現場代理人として第一線で活躍中です。
高い意欲を持った中途採用の方も馴染みやすく、上を目指せる職場です✨
◇『環境に優しく再利用する時代』の目標に沿って柔軟な発想でリサイクルを推進。
地域の暮らしを直接支える社会貢献度の高い役割に携わることができます🍀
◇山形県新庄・最上地域に根ざして働きたい方を募集しています。
街の安全を守るインフラや建物の守り手として、自らの能力を存分に発揮できる環境が整っています🏠
仕事内容（変更の範囲）
※変更の範囲：会社の定める業務
応募資格
🌟完全未経験OK🌟
〈必須条件〉
・建設業に興味がある方
・普通自動車免許（AT限定可）
勤務時間
08:00〜17:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日休み／年間休日112日
休日詳細
〈年間休日数：112日〉
・夏季休暇
・年末年始
〈その他〉
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・家族手当・退職金制度・資格取得制度
諸手当
・現場手当：10,000〜12,000円
・家族手当
・通勤手当：実費支給（上限なし）
・残業手当
福利厚生詳細
〈福利厚生〉
・各種保険制度（雇用・労災・健康・厚生）
・退職金共済：加入
・業務上自家用車を使用する場合、ガソリン代と損料を、走行距離に応じ支給します。
・資格取得支援制度：
会社が必要と認めた資格に関しては、費用の全額を会社で負担します。
〈定年制：一律65歳〉
・再雇用制制度：上限70歳まで