自販機のルート営業｜ボーナス3か月
サントリービバレッジソリューション株式会社
給与：360万円〜450万円
雇用形態：正社員
勤務地："全国の営業所（希望の勤務エリア内で勤務可 / U・Iターン歓迎）
全国に約187支店あり、募集状況は都度変動します。
北海道／秋田・岩手／栃木・茨城・長野
東京・神奈川・千葉・埼玉（首都圏）
愛知・三重・岐阜・静岡（東海）／富山・石川・福井（北陸）
大阪・和歌山・兵庫・京都・滋賀（近畿）
広島・山口（中国）／愛媛・高知（四国）
福岡・大分・長崎・宮崎・熊本（九州）
■東京都
江東支店：東京都江東区千石3-1-8
中央支店：東京都江東区千石3-1-8
湾岸支店：東京都江東区辰巳3-9-14 サントリーヤマタネ辰巳営業所
港支店：東京都港区港南5-2-70
羽田支店：東京都大田区羽田旭町3-2
新宿支店：東京都杉並区宮前2-11-1
東京西支店：東京都杉並区上高井戸1-14-3
足立支店：東京都足立区入谷5-3-21
東京北支店：東京都板橋区舟渡3-15-7
練馬支店：東京都練馬区西大泉2-12-12
武蔵野支店：東京都小平市花小金井6-20-6
立川支店：東京都立川市西砂町2-57-2
府中支店：東京都国立市泉3-32-5
多摩支店：東京都日野市旭が丘3-1-1
■埼玉県
さいたま東支店：埼玉県草加市青柳1-6-39
さいたま中央支店：埼玉県さいたま市北区吉野町2-244-4
さいたま南支店：埼玉県川口市石神691-1
さいたま北支店：埼玉県加須市外川455-1
川越支店：埼玉県鶴ヶ島市脚折1493-1
所沢支店：埼玉県所沢市下富701-12
■千葉県
千葉北支店：千葉県千葉市中央区都町5-28-10
千葉支店：千葉県千葉市中央区浜野町1222-1
千葉南支店：千葉県市原市古市場623-1
船橋支店：千葉県市川市原木3021
松戸支店：千葉県松戸市高塚新田78-1
柏支店：千葉県柏市正連寺462-4
八千代支店：千葉県八千代市高津306-2
袖ヶ浦支店：千葉県袖ケ浦市長浦580-110
成田支店：千葉県富里市七栄1002-3
■神奈川県
横浜中央支店：神奈川県横浜市神奈川区菅田町2774-1
横浜西支店：神奈川県横浜市戸塚区名瀬町2231-1
横浜北支店：神奈川県横浜市都筑区あゆみが丘2-11
川崎支店：神奈川県横浜市鶴見区駒岡2-8-6
横浜東支店：神奈川県横浜市金沢区鳥浜町11-4
横須賀支店：神奈川県横浜市金沢区幸浦1-12-1
厚木支店：神奈川県厚木市飯山南1-9-24
藤沢支店：神奈川県藤沢市菖蒲沢1078
相模原支店：神奈川県相模原市中央区清新8-12-5
相模原南支店：神奈川県横浜市緑区長津田町4243-1
湘南支店：神奈川県平塚市四之宮6-6-87
小田原支店：神奈川県小田原市成田76-1
■岐阜県
岐阜第一支店：岐阜県岐阜市茜部神清寺2-82-1
岐阜第二支店：岐阜県羽島郡笠松町門間2240-2
岐阜東支店：岐阜県恵那市長島町正家77
■愛知県
名古屋中央支店：愛知県名古屋市港区大西3-37
名古屋第一支店：愛知県名古屋市瑞穂区明前町5-40
名古屋第二支店：愛知県みよし市福谷町根浦13-1
名古屋東支店：愛知県名古屋市守山区瀬古1-530
名古屋西支店：愛知県弥富市小島町附新田745-1
名古屋南支店：愛知県東海市名和町二番割中10-1
名古屋北支店：愛知県丹羽郡扶桑町南山名西ノ山42-2
豊橋支店：愛知県豊橋市神野新田町トノ割1-1
岡崎支店：愛知県岡崎市東大友町川原20
安城支店：愛知県安城市三河安城町2-16-1
小牧支店：愛知県小牧市常普請3-123
■三重県
三重第一支店：三重県松阪市曽原町2300
三重第二支店：三重県四日市市羽津字山之奥4624-2
■富山県
富山第一支店：富山県富山市萩原488
富山第二支店：富山県富山市黒崎519-1
■石川県
金沢第一支店：石川県白山市福留町532-1
金沢第二支店：石川県野々市市御経塚4-129
■福井県
福井支店：福井県福井市今市町58-17
■静岡県
静岡第一支店：静岡県静岡市駿河区下島200-2
静岡第二支店：静岡県静岡市駿河区中原701
浜松支店：静岡県浜松市中央区薬師町40
伊東支店：静岡県伊東市宇佐美653-13
富士支店：静岡県富士市伝法976-3
沼津支店：静岡県沼津市足高322-34
■大阪府
大阪第一支店：大阪府大阪市港区市岡4-6-28
大阪第二支店：大阪府大阪市港区市岡4-6-28
吹田支店：大阪府吹田市幸町23-1
豊中支店：大阪府豊中市小曽根4-4-1
摂津支店：大阪府摂津市東別府2-2-30
■兵庫県
神戸第一支店：兵庫県神戸市東灘区魚崎南町4-4-10
神戸第二支店：兵庫県神戸市東灘区深江浜町64
姫路第一支店：兵庫県姫路市木場十八反町17
姫路第二支店：兵庫県姫路市四郷町山脇70
■京都府
京都第一支店：京都府京都市伏見区羽束師古川町417
京都第二支店：京都府京都市伏見区横大路下三栖里ノ内75
■滋賀県
滋賀第一支店：滋賀県栗東市小柿1-2-33
滋賀第二支店：滋賀県湖南市石部北3-1-16
■和歌山県
和歌山支店：和歌山県和歌山市和田1271
■広島県
広島支店：広島県広島市西区商工センター3-3-14
広島北支店：広島県広島市安佐南区八木1-12-1
福山支店：広島県福山市水呑町55-7
西条支店：広島県東広島市西条町御薗宇3553-1
■山口県
山口第二支店：山口県山口市江崎3749-1
■愛媛県
松山第一支店：愛媛県松山市井門町544-1
東予支店：愛媛県西条市ひうち3-23
■高知県
高知第一支店：高知県高知市北川添10-8
■福岡県
北九州支店：福岡県北九州市小倉南区田原4-17-7
久留米支店：福岡県久留米市東合川3-19-33
福岡支店：福岡県糟屋郡宇美町井野316-590
■長崎県
長崎支店：長崎県大村市池田2-1163-35
■熊本県
熊本支店：熊本県菊池郡菊陽町原水1157-2
熊本南支店：熊本県熊本市東区戸島5-18-117
熊本北支店：熊本県熊本市北区貢町832-13
■大分県
大分支店：大分県大分市下郡1844-1
大分北支店：大分県速見郡日出町藤原2382-1
■宮崎県
都城支店：宮崎県都城市神之山町1747-1
※補足
・全国の支店から希望・適性に応じて配属となります
仕事内容
"【業務内容】
サントリーグループの一員として、担当エリアの自動販売機を巡回し、商品補充やラインナップの管理をお任せします。設置場所はオフィスビルや商業施設が中心で、1日に10〜15台を巡回するのが目安です。ノルマはなく、AIシステムが各自販機の売上を分析して最適な商品ラインナップを提案してくれるため、そのデータをもとに自分なりのアレンジを加えながら工夫して働くことができます。
入社後は1〜2ヶ月以内に集合研修（2泊3日）からスタート。その後、先輩社員によるOJTで業務を習得し、最短3ヶ月での独り立ちを目指します。独り立ち後は職務手当がアップし、社内資格等級が上がるごとに基本給も上がります。将来的には支店長・副支店長などの管理職やルートセールスマネージャーへのキャリアアップも可能です。
【主な業務内容】
・出社後、会社貸与のスマートフォンで翌日の巡回ルートを確認・組み立て
・お客様施設（オフィス・商業施設等）を訪問し、自販機の商品補充（1回あたり約200本）・代金回収・点検・清掃
・AIシステムの提案をもとに、季節やエリア特性に合わせた商品ラインナップの企画・変更
・お客様への一声がけ（新商品投入の報告、コールド・ホット切り替え時のご連絡など）
・帰社後、翌日に備えた商品の確認・トラックへの積み込み
・日報確認・上司への報告後、退社
※当日の巡回順序はご自身で優先順位をつけて決定いただきます。
【研修・育成制度】
▼集合研修（2泊3日 / 入社1〜2ヶ月後）
・1日目：サントリーグループ・当社の事業内容・沿革・理念の説明
・2日目：外部講師によるビジネスマナー研修、飲料業界・市場の基礎知識、オペレーションスキル講義
・3日目：クレーム事例学習、リサイクル工場オンライン見学、福利厚生説明、目標設定
▼OJT（集合研修後〜独り立ちまで）
・先輩社員と同乗しながら業務を習得
・チェック項目をすべてクリアしたら独り立ち（最短3ヶ月）
▼その後の成長ステップ
・2年目研修（新卒と合同）、応募型研修制度、資格取得支援制度（通信教育など）
・社内資格等級（S1→S2→C1→C2の4段階）が上がるごとに階層別研修を実施
→早い方で約2年サイクルで昇格。資格等級に連動して基本給アップ
【評価制度】
評価は半年に1回実施（昇格：年1回 / 賞与：年2回）。
主な評価項目：担当自販機の対前年売上、売り切れ時間の削減、クレーム数、安全運転
※インセンティブ給はありませんが、評価結果は賞与・昇格に反映されます。
応募資格
"【MUST（必須条件）】
・男性の方
・33歳以下の方（長期継続によるキャリア形成を図るため）
・高卒以上
・普通自動車免許（AT限定OK）
【WANT（歓迎条件）】
・職種未経験者歓迎
・業種未経験者歓迎
・社会人未経験者（第二新卒）歓迎
・運動部経験者・体を動かすことに慣れている方
勤務時間
09:00〜17:45（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
シフト制／年間休日121日
"年間休日121日
完全週休2日制（シフト制 / 3人チームでシフトを組み、土日取得も調整可能）
有給休暇（平均取得7日）、慶弔休暇、介護休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・健康診断
"・交通費全額支給
・時間外手当（超過分）
・職務手当（固定残業代含む）
・出張手当 ・資格取得支援制度（通信教育など）
・応募型研修制度（費用の一部または全部を会社負担）
・社宅制度（規定あり）
・会社貸与スマートフォン（業務用）
・制服貸与
・社内分煙
・飲料水の無料支給（夏季）
・健康診断（年1回）