【事業立ち上げ／0→1フェーズ】両面型キャリアコンサルタント（CA/RA）◆福利厚生充実／年収500万～◆
ポート株式会社
給与：504万円〜600万円
雇用形態：正社員
勤務地：本社：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F
仕事内容
▌ 業務概要
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20〜30代のミドル層即戦力人材とHR業界特化企業をマッチングする人材紹介サービスにおいて、
CA（求職者支援）とRA（法人営業）の両面を担当し、事業の仕組みづくりから実行、改善まで、
事業成長の全プロセスに携わっていただきます。
▌ 主な業務内容
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初めはCA/RAの区別なく、全員で以下の業務を推進します。
① CA（キャリアアドバイザー）業務
・候補者とのキャリア面談 15面談ほどを想定（現在、月30件程度は安定的に実施）
・候補者の強みの言語化、キャリアプランの設計
・面接対策、意思決定支援、入社後フォロー
②RA（リクルーティングアドバイザー）業務
・新規クライアント（求人企業）の開拓 月5件ほどの商談実施、リレーション構築
・企業の採用課題のヒアリング、採用戦略のコンサルティング
・求人票の作成、候補者の推薦、選考日程の調整
③ 事業開発・仕組み化業務
・最重要課題： 面談後の各ファネルを向上させるための戦略立案と実行
・集客ファネルの再構築、KPI設定と分析
・業務プロセスの改善、マニュアル等のドキュメント作成
《 支援する求職者のボリュームゾーン 》
年収：400～600万程度
経験職種：営業/販売職
▌ 配属後の流れ
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新卒紹介事業のような確立された研修やマニュアルはありません。
OJTを通じて実践で学んでいただきます。自らキャッチアップし、成功/失敗事例をチームに共有し、
一緒に「正解」を創っていくプロセスそのものが業務となります。
▌ 1日のスケジュール例
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出勤 ⇒ 朝会 ⇒ 新規面談 ⇒ MTG（バイネーム/案件確認）⇒ 休憩（60分）⇒ 新規面談 ⇒ 打ち合わせ（1.2件）
⇒ 夕会 ⇒ フォロー面談 ⇒ 書類作成/申し送りなどの事務作業 ⇒ 退勤
応募資格
【必須条件】
・社会人経験1年以上
・下記いずれかの経験を1年以上有する方
- 人材紹介業でのCA・RA・両面いずれかの経験
- 法人、個人問わず営業経験
- HR関連領域（人事・採用・労務・無形商材営業など）の経験
勤務時間
10:00〜19:00
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
・その他会社が指定した日
・季節休暇
・有給休暇（入社半年後/初年度10日）
・特別休暇（入社半年未満の一部社員に利用日指定で付与）
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・健康診断・社員割引制度・持株会制度
・福利厚生
- 社会保険：健康保険（関東IT）、厚生年金保険
- 労働保険：雇用保険、労災保険
- 寮・社宅：無
- 退職金：無
・就労環境サポート
- 時差出勤制度（許可制）
- リモートワーク制度（許可制）
- 転居援助一時金 ※新規入社者対象 支給条件有り
- 赴任準備金
- リモートワーク手当
- 社員紹介制度
- ジョブポスティング制度
- オフィスコーヒー
・コミュニケーション支援
- ソーシャルランチ
- 事業部会補助
- 部活動応援制度
・スキルアップ支援
- ライセンス取得支援
- 課外研修受講支援
- 書籍購入制度
・ライフイベント支援
- 子どもの看護に伴う休暇およびリモート
- 復職支援制度
- 不妊治療補助制度
- 慶弔事祝金制度
・健康支援
- 健康診断補助
- 各種ワクチン接種補助（インフルエンザ・新型コロナウィルス 等）
- パーソナルストレッチ
- 禁煙サポート
- 保養施設利用可
- スポーツクラブ利用割引
- オフィスドラッグ
・財務形成支援
- 従業員持株会（奨励制度あり 入社初年度30%、2年目以降15%）
・休暇支援・褒章制度
- アワード（四半期、年間）
- 災害ボランティア参加のための有給付与
- 他、各種特別休暇制度有り