【シニアコンサルタント】▼ERP・SAP領域の導入〜定着化まで｜クライアントの変革を直接支援▼平均残業17h
株式会社クロスフィールド
給与：710万円〜1100万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都港区北青山2-12-16 北青山吉川ビル5階
【最寄駅】東京メトロ銀座線「外苑前駅」A2出口より徒歩約2分
※原則クライアント先に常駐（週2日までリモートワーク可）
仕事内容
大手企業の全社的な経営課題に向き合い、DX推進を通じて企業変革を実現する中核的な役割を担っていただきます。
▼シニアコンサルタントの役割
これまで培ってきたご経験を活かし、プロジェクトの中核として、クライアントとチームをリードしていただきます。
・1案件の責任者として、クライアントと信頼関係を築きながらプロジェクトを推進
・課題の整理から解決策の検討、実行までを一貫してリード
・チームメンバーの意見を引き出し、成果につなげる役割
▼仕事内容
①戦略・企画策定（上流）：業務プロセス改革の構想策定、IT戦略・システム導入計画の立案、経営・事業戦略に紐づく企画設計
②実行推進・定着化（実行）：システム導入・PMO支援、業務定着に向けたチェンジマネジメント、現場メンバーへの支援・調整
▼プロジェクト例
既存クライアントが中心のため、一度きりではなく、長期的な関係性の中で支援できるのが特徴です。業界は製造業が5割、その他サービス業、小売、不動産、出版、製薬業など幅広いプロジェクトがあります。
▼キャリアパスについて
将来的にはSAP領域にとどまらず、他ERPや周辺システム、関連領域のプロジェクトにも携わっていただくことで、より幅広い知識・経験を積んでいただくことが可能です。
応募資格
基幹システムや業務システムの構築経験3年以上
勤務時間
09:00〜17:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日122日
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・資格手当・資格取得制度
英会話学習補助、書籍購入補助（上限3,500円/月）、各種ビジネス研修費用負担、在宅勤務手当（上限3,500円/月）、長期勤務インセンティブ（5年目：一時金、10年目：1か月間の海外研修等）、食事券補助（3,500円/月）