【💰インセンティブ ✕ 年間休日130日🏖️】キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー／土日祝休み・転勤なし・月給35万円〜・賞与あり|J26621-1288

株式会社キャリアビジョン

給与：450万円〜800万円

雇用形態：正社員

勤務地：【勤務地情報】

▼勤務地
自社内勤務
東京本社：東京都港区六本木3丁目4-33 マルマン六本木ビル5F

▼転勤に関して
・転勤有無：無し
転勤の可能性はありません。

▼就業場所の変更範囲
当社規定

仕事内容

【仕事内容】
求職者のキャリア選択を支援し、企業の採用活動を支えるキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーのポジションです。求職者と企業の双方に関わり、転職や採用の成功に向けた提案を行います。
支援対象は、新卒学生や社会人・中途求職者、採用を行う企業です。求職者には希望条件やキャリアビジョンをヒアリングし、企業には採用ニーズや課題を確認します。
扱うサービスは、新卒向け就職エージェント「キャリ勝」と、社会人・中途求職者向け転職エージェント「専門特化型転職」です。キャリア相談、求人提案、選考支援、企業対応、求人改善まで一連の業務に関わります。
【具体的な業務内容】
・面談する：求職者とのオンライン・対面面談を行い、転職理由や希望条件、キャリアビジョンをヒアリングする
・提案する：求職者の強みや志向性を整理し、適した求人の選定や企業情報の提供を行う
・支援する：応募書類の添削や模擬面接などを通じて、選考通過に向けた準備を支援する
・調整する：面接日程や選考状況を管理し、企業側と求職者側の進捗を連携する
・アプローチする：新規・既存クライアントへ連絡し、採用ニーズや課題をヒアリングする
・作成する：企業向け求人票を作成し、内容のブラッシュアップや条件面の改善提案を行う
・連携する：キャリアアドバイザーと求人情報や候補者推薦に向けたすり合わせを行う
・フォローする：面接後のフィードバック共有や内定後の条件調整、入社までの支援を行う
キャリアアドバイザー業務とリクルーティングアドバイザー業務の両方に関わり、求職者支援と企業の採用支援を一貫して担当します。担当業務は、候補者対応、企業対応、社内連携まで幅広く構成されています。
【このポジションの特徴】
・新卒・中途向け人材紹介サービスを担当
・CAとRAの両方の業務に関与
・部署人数11名のチーム体制
・チーム成果に応じたインセンティブ制度あり
求職者へのキャリア支援だけでなく、企業の採用課題に対する提案や求人改善にも携わるポジションです。個人の成果に加えて、チームで目標達成を目指す評価制度があります。
【研修制度】
・入社後オンボーディングを実施
・サービスや各業界知識を習得
・自社フローをキャッチアップ
入社後はオンボーディングを通じて、サービス内容や各業界の知識、自社の業務フローを学びます。経験者採用のため、早期の実務開始を重視し、担当業務を通じて業務理解を深めます。
【入社後のキャリアパス】
・CAまたはRAとして担当領域を持つ
・リーダーとしてチーム成果の創出を担う
・マネージャーとして戦略設計やメンバー育成を担当
・ジョブローテーション制度で他事業へ挑戦
入社後はCA・RAとして求職者支援や企業対応を担当します。その後、成果に応じてリーダー、マネージャーとしてチーム運営やメンバー育成に関わるキャリアが設定されています。CA・RA、新卒向けサービス、中途向けサービス、人事コンサルなどへのジョブローテーション制度があります。
【ポジションのアピールポイント】
■ チームインセンティブ制度あり（毎月3～8万円）
当社では個人だけでなくチームでの成果も評価しています。
チームで協力しながら目標を達成することで、達成感と報酬の両方を実感できます。
仲間との一体感を楽しみながら働ける環境です。
■ 未経験からのスタート大歓迎
元警備員、携帯販売員、美容師、キャバ嬢、黒服など様々なバックグラウンドを持つ社員が在籍しています。
メンバーにはそれぞれ夢があり、その実現を本気で考えています。
入社後は基礎から学べる研修やOJTが整っており、人材業界が初めての方でも安心して成長できます。
「人のために頑張りたい」「成長したい」という気持ちがあれば十分です。
■ キャリア支援の最前線で活躍できる仕事
求職者の人生に寄り添い、最適なキャリアを提案するキャリアアドバイザー職。
「ありがとう」と直接感謝される機会が多く、人の成長に関われるやりがいあるポジションです。
経験よりも想いと行動力を重視しています。
■成功体験の共有
未経験から活躍できている理由として成果を出した成功体験を積極的に共有しています。
「どんな行動をしたのか」「どんな工夫をしたのか」「どんな壁があったのか」など、リアルな体験を日常的に話し合う文化があるため、後輩も同じ道を最短距離で進むことができます。

応募資格

【必須条件】
・人材紹介会社での実務経験2年以上
・経験社数が2社以下である方（同社で3社目まで）
【歓迎条件】
以下のようなご経験をお持ちの方は、より経験を活かしやすいポジションです。
・大学まで部活動に取り組んだ経験がある方
・個人で数字目標を持ち、達成に向けて行動した経験がある方
・RAとして企業担当や採用支援に携わった経験がある方
・マネジメント経験やチームメンバーの支援経験がある方
【求める人物像】
求職者へのキャリア支援や企業の採用支援において、相手の状況や課題を把握し、求人提案や選考サポートを進められる方を想定しています。CA・RA業務では社内外の関係者との連携が発生するため、情報整理や進捗管理を行いながら業務を進められる方に向いています。
個人の成果だけでなく、チームで目標達成を目指す環境のため、周囲と連携しながら担当業務やチーム運営に取り組める方が活躍しやすいポジションです。

勤務時間

10:00〜19:00（平均残業月30時間以下）

休日休暇

土日祝休み／年間休日130日
【その他の休日休暇】
・入社時に有給付与
・特別休暇（慶弔・忌引き等）あり
・夏季休暇あり
・年末年始休暇あり
・GW休暇あり
・育児休暇あり
・介護休暇あり

【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。

福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・役職手当
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備
・健康診断
・メンター制度
・キャリア面談制度（上長・人事との定期面談）
・社内イベント（社員旅行、バーベキュー、飲み会など）
・服装自由
・ネイルOK
・髪色・髪型自由
・リファラル採用制度（1名あたり10万円支給）
・独立支援制度（社内ベンチャー、ベンチャーキャピタルなど）
・住宅補助制度
▼その他待遇条件・手当
・役職手当
・交通費全額支給
・給与改定あり
・賞与あり（業績賞与）
・インセンティブ制度あり
・個人の成果に応じた毎月インセンティブあり
・チーム全体の目標達成によるチームインセンティブあり
・企業開拓インセンティブあり
・リファラル採用インセンティブあり
・MVP／各種Award（月間・クオーター・年間表彰）あり
・支給給与に固定割増残業30時間分（46,000円相当）を含む
・固定残業時間を超過した時間外労働分は別途支給
・インセンティブ平均支給額は月5万円、最高支給額は月30万円
▼休日・休暇制度
・年間休日130日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・入社時に有給休暇付与
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・リフレッシュ休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・生理休暇
・当日でも有給休暇を利用した休暇取得が可能
・産休・育休取得実績あり