【エージェント・RPO経験も可】採用人事／採用の仕組みをゼロからつくる／年休125日（土日祝休み）／フレックス制／ストックオプションあり／IPO準備中
株式会社Translead
給与：434万円〜700万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー 9F
仕事内容
採用担当として、会社の成長を支える人材の採用活動をお任せいたします。採用戦略の立案から候補者対応、採用チャネル運用、オンボーディングまで、採用業務全般を担うポジションです。
【業務内容】
・採用戦略の立案・実行
・求人票の作成・掲載および応募者対応
・採用チャネルの運用・管理（エージェント・媒体・SNSなど）
・候補者との面談調整・面談面接の実施
・ダイレクトリクルーティングやエージェントコントロールなどによる母集団形成
・採用プロセスの最適化
・入社後のオンボーディング
急成長に伴い、採用の仕組みやプロセスをゼロからつくり上げるフェーズです。採用体制の基盤づくりにも深く関わることがでる、裁量の大きいポジションです。
応募資格
【必須条件】下記いずれかのご経験が2年以上ある方
・中途採用人事としてのご経験
・HR業界でのご経験 (エージェント/RPO等）
勤務時間
08:30〜17:30（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日125日
振替休日
福利厚生
社会保険完備・交通費支給
残業手当 出張手当 営業交通費全額支給 ウォーターサーバー設置 社内常用型社食設置 ストックオプション