【年収1,200万円可！】SAP S/4HANA導入コンサル・開発／要件定義～移行／東京
株式会社ヨコタエンタープライズ
給与：586万円〜1200万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
SAP S/4HANAを中心としたERPシステムの導入・開発・移行支援を担当します。
顧客企業の業務課題を把握し、業務プロセスの整理から要件定義、設計、開発、テスト、本番移行まで一貫して携わります。
特に、SAP ERP 6.0からSAP S/4HANAへの移行プロジェクトが多いポジションです。
具体的には、
- 顧客へのERP導入コンサルティング
- 現行業務・業務プロセスのヒアリング
- 業務課題の整理
- SAP導入に向けた要件定義
- 基本設計・詳細設計
- SAP標準機能の設定・カスタマイズ
- ABAP・Dynpro等による開発
- 財務会計領域のシステム設計
- 人事領域のシステム設計
- SCM・物流領域のシステム設計
- 販売・在庫・生産管理領域の設計
- テスト項目・テストシナリオ作成
- 単体・結合・本番稼働テスト
- 既存ERPからのデータ移行
- SAP ERP 6.0からS/4HANAへの移行
- 本番稼働支援
- 顧客・プロジェクトオーナー・関係者との調整
などを担当します。
開発環境はSAP S/4HANA、言語はABAP・Dynpro等、OSはUnix／Linux／Windowsです。
応募資格
- SAP S/4HANAまたはDynamics 365の導入・実装経験
- SAP S/4HANA経験者を優先
- 以下いずれかの業務知識
- 財務会計
- 人事
- サプライチェーン
- 生産管理
- 在庫管理
- 販売管理
- 顧客の業務要件をヒアリングできるコミュニケーション力
- 要件を整理し、要件定義・設計に落とし込めるスキル
- 設計書・要件定義書等のドキュメント作成能力
- プロジェクトオーナーや多くのステークホルダーと円滑に調整できる高い日本語コミュニケーション能力
学歴は不問です。
また、担当プロジェクトによって、就業資格・在留資格等の条件確認があります。
特に歓迎されるのは、SAP S/4HANAの導入経験です。