【東京】コンサルティング営業職(年収400万円以上)
髙松建設株式会社
給与:年収400万円~600万円※インセンティブ込 月給28万円 ~ 30万 年収400万円 ~ 600万円 ※インセンティブ込
残業手当
全額支給
昇給/賞与
昇給:年1回(4月) 賞与:年3回(5月・8月・12月)
雇用形態:正社員
勤務地:東京本社 ※転勤なし ※自家用車通勤不可
仕事内容
募集背景
業績拡大の為
業務内容
首都圏を中心に土地オーナー様個人、法人企業(5:5)に対して、土地・建物の有効活用方法をご提案する仕事です。土地が持つポテンシャルを最大限引き出すためのノウハウが社内には蓄積されています。
当社はすべての建設をオリジナル設計で建設します。地域特性や、環境面、人口動態や家賃相場などのマーケティング
データ、さらには、オーナー様の土地に対する想い等、様々な要素を加味して、最適な事業収支計画、建築計画をご提案する仕事です。提案金額は平均8億以上と、スケールの大きな案件に携われます。
営業部だけで提案するのではなく、設計部、工事部など社内の専門各部署が協力して最良の建設計画を立案します。 基本、新規飛び込みが訪問スタイルとなります。培った営業力を武器に、粘り強く、コツコツとお客様と信頼関係を築いていける方がご活躍頂いております。
モデル年収
【固定給】 月額28万~30万円
【賞 与】 受注状況によりインセンティブとして支給 ※未受注期間も一定額の支給実績あり(50万円程度/年
※入社時期により変動あり)
【年収例】
982万円/40歳 営業:固定給年額530万円+賞与452万円
応募資格
必須条件
不動産、建築、金融機関 営業経験者
歓迎条件
宅建資格、FP資格、建設関連資格
勤務時間
8時30分~17時30分(実働8時間)
時間外労働 あり (月平均~10時間)
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日125日(2025年度)
福利厚生
加入保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)
待遇・福利厚生
・通勤交通費全額支給
・退職金制度あり
・入社時有給休暇付与(入社月により変動)
・定年後再雇用制度