【🏠住宅手当あり ✕ ⏰フレックス勤務】経理財務／土日祝休み・リモート可・梅田駅直結・残業20h以下・管理会計・業務改善に関与|J26621-1014

リタ・マークス株式会社

給与：400万円〜500万円

雇用形態：正社員

勤務地：【勤務地情報】

▼勤務地
大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第四ビル8階

▼リモートワーク
・一部リモート
・・当社の定めるリモート要件を満たした方
・原則ハイブリッドを推奨

▼転勤に関して
・転勤有無：無し

▼就業場所の変更範囲
会社の定める範囲

仕事内容

【仕事内容】
リタ・マークス株式会社の多角的な事業展開を支えるため、経理・財務領域から経営判断に必要な情報を整備するポジションです。月次・年次決算の精度向上や管理会計体制の強化を通じて、事業運営を支える役割を担います。

対象となるのは、アミューズメント、飲食、不動産賃貸、HRTech事業、SES事業など複数事業を展開する同社グループです。経営層と連携しながら、各事業の数値管理や経営判断に必要な資料作成に関わります。

担当する業務は、経理業務の標準化、管理会計の仕組みづくり、資金繰り管理、業務フロー再設計などです。バクラクやマネーフォワードなどのツール活用を進めながら、経理・財務領域の業務改善やDX推進に携わります。

【具体的な業務内容】
・設計する：バクラクやマネーフォワード等のツール運用設計や経理業務の仕組み化を進める
・標準化する：仕訳や締め作業の手順を整理し、BPOや派遣スタッフとの役割分担を設計する
・策定する：年度予算や中期計画の策定プロセスを整備する
・管理する：部門別・事業別の予実管理やKPIダッシュボードの整備を行う
・作成する：経営層向けの月次レポート資料を作成する
・整備する：資金繰り表を更新し、主要銀行とのコミュニケーションに同席する
・推進する：新規事業や投資案件に関する簡易PL・投資回収シミュレーションを行う
・改善する：ワークフローや承認フロー、権限設計などの業務フロー再設計を進める

月次・年次決算などの経理実務に加えて、管理会計や業務改善に関わる業務を担当します。仕訳入力や伝票処理のレビュー、経費精算フローの標準化、税務申告に関する顧問税理士との連携など、日常業務の品質向上にも関与します。

【このポジションの特徴】
・経理財務領域から経営判断を支える役割
・複数事業の数値管理や業務改善に関与
・バクラクやマネーフォワードを活用したDX推進

経営支援部に所属し、経理・財務担当として事業全体を見渡しながら業務に取り組むポジションです。経理業務の効率化や管理会計体制の強化に向けた仕組みづくりにも関わります。

【研修制度】
・実業務を通じた経理・財務領域の業務習得
・担当業務を通じた管理会計や業務改善への理解深化

入社後は、月次・年次決算、管理会計、資金繰り管理、業務フロー再設計など担当する業務を通じて、同社の経理・財務体制への理解を深めていきます。試用期間は3ヶ月で、本採用後と条件変更はありません。

【入社後のキャリアパス】
・経理・財務領域の担当範囲を広げる
・管理会計や業務改善プロジェクトに関与する
・管理部門全体のPMやリーダーとして活躍する道を目指す

経理・財務の専門性を深めながら、労務・総務メンバーと連携した管理部門全体の業務にも関わります。新規事業が立ち上がる際には、自身のキャリアビジョンと親和性の高いポジションへの挑戦機会があります。

【仕事を通じて得られるスキル】
・管理部門を横断する実践スキルを早期に習得
・経営に直結するKPIで成果が可視化
・標準化・自動化を推進する“仕組み化オーナー”として大きな裁量

【ポジションのアピールポイント】
人を大事にする経営方針があり、利益と還元のバランスが取れた会社です。
従業員の生産性を高め、原資を生み出し、還元するの好循環を目指します。
戦略的バックオフィスに挑戦したい方には最高のポジションです。

応募資格

【必須条件】
・経理・財務分野での実務経験3年以上（月次・年次決算の基礎を一通り理解していること）
・会計ソフト・クラウド会計（マネーフォワードや奉行シリーズ等）の利用経験
・Excelでの集計・分析スキル（ピボット・VLOOKUPレベル）

【歓迎条件】
以下のようなご経験をお持ちの方は、より経験を活かしやすいポジションです。
・中小〜中堅企業での幅広い経理経験（経費精算・支払・決算・税務サポートなど）
・予算策定・予実管理の仕組みづくりや運用経験
・バクラク／マネーフォワードの実務経験
・簿記2級以上、管理会計・ファイナンスに関する資格や研修受講経験
・BPOや派遣スタッフのマネジメント経験

【求める人物像】
経理業務を正確に処理するだけでなく、月次・年次決算の早期化や業務フローの標準化、管理会計体制の整備に関わりたい方を想定しています。バクラクやマネーフォワードなどのツール活用を通じて、業務改善や仕組みづくりを進められる方に向いています。

経営層や事業責任者と数字を確認しながら、現場の状況を踏まえて経理・財務領域から事業運営を支えたい方を求めています。多角的に展開する事業の数値管理やプロジェクト推進に関わるため、幅広い業務に携わりたい方と相性の良いポジションです。

勤務時間

09:00〜18:00（平均残業月20時間以下）

休日休暇

その他／年間休日110日
【その他の休日休暇】
・特別休暇（慶弔・忌引き等）あり

【詳細説明】
基本の休日制度に加え、特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。

福利厚生

交通費支給・住宅手当・健康診断・退職金制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備
・健康診断
・退職金制度（中退共）
・引越費用補助制度（規定あり）
・インフルエンザワクチン接種補助（4,000円）
・資格取得応援制度（受講料、書籍代補助、貸付）
・ドトールコーヒーショップのフード・ドリンク40％OFF
・チケットレストラン（会社・従業員が3,500円ずつチャージし、合計7,000円分をコンビニやレストランで利用可能）
・お茶、水などの飲料無料
・慶弔見舞金
・結婚・出産祝い金
・休業制度（規定に基づき取得）
▼その他待遇条件・手当
・通勤手当（月30,000円まで）
・住宅手当あり（規定あり、10,000円～）
・賞与年2回（入社時期やスキルによって変動）
・給与改定年2回
・固定残業代あり（月20時間分／63,180円〜78,640円）
・固定残業時間を超過した時間外労働分は別途支給
・超過時間外手当は1分単位で全額支給
▼休日・休暇制度
・年間休日123日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・慶弔休暇
・特別休暇
・12/31〜1/3休暇あり
・産休育休実績あり