■《購買経験・業界未経験歓迎》購買スタッフ《渋谷》／食材・資材の調達サポート・商談同席・在庫管理／知名度抜群の外食ブランド運営企業／フレックス・賞与年2回・連続7日以上休暇／本社勤務・充実研修あり／適性検査＋面接2回／《食が好き・コミュニケーション力》ゼロからバイヤーを目指せる
株式会社トリドールホールディングス
給与：340万円〜500万円
雇用形態：正社員
勤務地：≪勤務地≫
東京都渋谷区道玄坂1-21-1渋谷ソラスタ19階
・アクセス
① JR・東京メトロ・東急線「渋谷駅」から
・渋谷駅 西口から徒歩約6分
② 京王井の頭線「神泉駅」から
・南口から徒歩約4分
仕事内容
【職務概要】
◆SCM本部
⇒当社グループ（国内）で使用する食材資材の開拓、購買、物流、商品開発に至るまでの一連の業務を担当、
サプライチェーンマネジメントを統括している部署です。
◆購買部
⇒国内各業態で使用する食材資材の開拓、調達、店舗への供給ならびに在庫のコントロールを行う部署です。
はじめは、現任の購買担当者の各種サポート業務を担い、購買業務の基礎や仕組み、業務全般を学んでいただきます。
※将来的には、取引先との交渉（価格、物量）から新食材、新商品の開拓へ業務を広げ、生産地や製造工場などを訪問し（出張ベース）購買スペシャリストとしてのキャリアアップが可能です。
また、マネジメント業務を希望される方には、部下育成やチームマネジメントを通じて、組織の管理者としてのキャリアを進んでいただく事も可能です。
※購買部1課～4課のいずれかの課に配属予定です。
【具体的には】
◆取り扱い食材や資材データの整理
※エクセル、専用システムを使用してアイテムのタグ付け、仕入れ金額、物量等の登録、整理。
◆食材や資材の在庫コントロール
※エクセル、専用システムを使用してアイテムの在庫を管理し、取引先とのコミュニケーションを行う。
◆サンプルの受取、収納
※取引先から届く食材や資材のサンプルを適切に管理し保管を行う。
◆他部署との食材ならびに食材情報の共有
◆商談同席、議事の作成
◆取引先企業からの電話、メール対応
◆その他、関連業務
※最初は業務に慣れて頂き、将来的には購買のスペシャリストとしてご活躍頂けるよう、段階的に育成をしていきます。
【主な役割と責任】
グループ全体に関わる購買業務のため、まずは、各課に属する購買担当者の業務がスムーズに進むように業務全般のサポートをお願いいたします。
ゆくゆくは購買のスペシャリストとして、トリドールグループの発展に貢献していただけることを期待しています。
入社後、最初3日間は渋谷本社にて研修を実施、その後、丸亀製麺へ店舗研修に2週間ご参加いただく予定でございます。
当社の本社社員は、基本的に入社される皆様全員に店舗研修に参加いただいており、店舗スタッフの一員として主体的に業務に励みながら、リアルな現場がどういったものかを学んでいただいております。
研修後の業務にもより現場理解をいただいた状態で励んでいただきたいと感がておりますので、 ぜひKAIZENマインドを持って、多くのことを学んでいただければ幸いです。
応募資格
≪必須条件≫
・購買、調達に関わる業務の経験者（1~2年目安）
・社会人としての経験が3年以上
※基本的なビジネスマナー、取引先との電話・メール対応、ビジネス文章等が問題なく対応できるレベル
・様々な食材、それに付随する資材に関しての知識や勉強が必要な為、『食』に対する興味がある
・購買（バイヤー）職に強い興味があり、将来的なキャリアを希望している
・PCスキル（特にエクセルに関しては中級程度以上）
※VLOOKUPが業務で使用できるレベル
勤務時間
09:00〜18:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日113日
所定休日月7～10日、その他／会社指定日
※本社勤務の場合、所定休日を土日祝日にあてて公休にするケースが多いです
月間21日勤務
有給
結婚／5日
産前産後
育児介護休暇
★連続休暇取得制度／年に2回、7連休以上を取得する制度
福利厚生
社宅・寮・健康診断・役職手当・交通費支給・社会保険完備・資格手当・持株会制度・社員割引制度・家族手当・住宅手当
児童教育手当
(第一子：月9000円、第二子：月7000円、第三子：月4000円)※規定有り
時間外手当
交通費（上限5万円まで、自宅から会社まで2km以上等の規定有り）
社会保険完備
確定拠出年金
社員持株制度
借上住宅制度
※社命での転勤の場合、引越し費用100％、家賃（エリアによって上限あり）の60％を補助