【建築施工管理＠佐賀県武雄市】年収 430万円〜500万円／創業100年企業／土日休み／残業月10h以下
松尾一建工業株式会社
給与：430万円〜500万円
雇用形態：正社員
勤務地：佐賀県武雄市朝日町大字中野１０４０５番地
最寄り駅
ＪＲ佐世保線 武雄温泉駅から徒歩25分
※マイカー通勤可
※駐車場あり
仕事内容
あなたの誠意と情熱が、地域の未来をつくる力になります。
私たちは、自分たちの手で建物をつくり上げる達成感と、その建物が地域の暮らしを支え、多くの人々の笑顔につながる喜びを大切にしています。
創業100年を迎えた地域密着型の総合建設会社として、公共施設や医療施設、教育施設、商業施設など、地域に欠かせない建築物の施工を手掛けています。
今回募集するのは、建築施工管理職です。
官公庁および民間企業から受注した建築工事において、施工計画から完成・引き渡しまで、一貫して現場を管理していただきます。
（主な業務内容）
・施工計画の立案
・工程管理
・品質管理
・安全管理
・原価管理
・協力会社との打ち合わせ
・現場全体のマネジメント
・各種書類作成
・図面作成およびCAD操作
・完成後の引き渡し業務
経験や資格に応じて、現場代理人・主任技術者・監理技術者として現場全体の統括をお任せします。
（担当エリア）
佐賀県内（主に佐賀県西部エリア）
転勤はなく、地域に根差して長く活躍できる環境です。
（携わる案件について）
官公庁案件と民間案件の割合はおよそ半々。
公共施設から商業施設、医療施設、教育施設まで幅広い建築物に携わることができます。
・RC造、鉄骨造：約50％
・木造：約50％
さまざまな構造の建築に関わることで、施工管理としてのスキルを総合的に磨くことができます。
また、当社が担当する案件はすべて元請工事のため、現場全体を統括する立場で施工管理に携われることも大きな特徴です。
（案件規模の目安）
■大規模案件
・案件数：1～2件
・体制：3名程度
・工事金額：3億円～5億円
・工期：1年～1年半
■中規模案件
・案件数：1～2件
・体制：1～2名
・工事金額：1億円～3億円
・工期：6ヶ月～1年
■小規模案件
・案件数：2～3件
・体制：1名＋若手社員
・工事金額：3,000万円～1億円
・工期：6ヶ月～1年
経験や保有資格に応じて担当案件を決定するため、無理なくステップアップできる環境です。
（入社後のサポート体制）
中途入社社員は全体の約6割を占めており、中途入社者が馴染みやすい環境が整っています。
経験者の方も、入社後すぐに一人で現場を任されることはありません。
まずは先輩社員の現場に入り
・会社のルール
・仕事の進め方
・現場運営の方法
を学びながら業務に慣れていただきます。
分からないことを気軽に相談できる風通しの良い職場です。
（働く環境）
平均勤続年数は約14年。
長く働き続ける社員が多く、安定した職場環境が整っています。
・社内外研修制度
・資格取得支援制度
・若手育成制度
など、一人ひとりの成長を会社全体でサポートしています。
経営層との距離も近く、社長と直接意見交換ができる機会もあります。
社員同士のチームワークを大切にしており、有給休暇も取得しやすい環境です。
（キャリアアップについて）
有資格者・経験者の方は、入社後1年程度で現場代理人や監理技術者として活躍することも可能です。
評価は
・売上
・利益
・安全管理
・若手社員の育成
などを総合的に判断。
年1回の社長面談を通じて、評価や今後のキャリアについて直接話し合う機会があります。
（主な施工実績）
・武雄新庁舎建設
・武雄市民体育館建設工事
・消防署統合庁舎建設工事
・認定こども園新築工事
・幼稚園増改築工事
・医療クリニック新築工事
・薬局新築工事
・農業施設新築工事
公共施設、教育施設、医療施設、商業施設など、地域の暮らしを支える多様な建築物を手掛けています。
地域社会に貢献できる建物づくりに携わりながら、施工管理としてさらなる成長を目指したい方をお待ちしています。
応募資格
■2級建築施工管理技士の資格をお持ちのお方
■エクセル・ワードの操作できる方
■普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
勤務時間
08:00〜17:00（平均残業 月10時間以下）
休日休暇
土日休み／年間休日112日
・年間休日：112日
・休日：土曜・日曜・その他（週休二日制／毎週）
・休暇：年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇（お盆）あり
・年次有給休暇：入社6ヶ月後に10日付与
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・役職手当・資格手当・退職金制度・資格取得制度
【諸手当】
■通勤手当 上限10,000円
■役職手当 25,000円〜60,000円
■現場手当 50,000円〜60,000円
■資格手当 10,000円〜35,000円
■携帯手当 5,000円〜5,000円
■車両手当 15,000円
【福利厚生】
■社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
■退職金共済
■退職金制度（勤続年数3年以上）
■定年制（一律 65歳）
■再雇用制度（上限 70歳まで）
■勤務延長（上限 65歳まで）
■資格取得制度
■産休・育休休暇