【🔰未経験歓迎 ✕ 賞与年2回🎁】法人営業／年収350万円～400万円・土日祝休み・年間休日120日・残業月10h程度・週2日ほど在宅勤務・フレックス制・転勤なし|J26621-1755
アイレック技建株式会社
給与：350万円〜400万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地情報】
▼勤務地
北海道札幌市西区発寒3条6丁目1-10 NTT発寒ビル1F
▼転勤に関して
・転勤有無：無し
仕事内容
【仕事内容】
道路を掘削せずに地下インフラを構築・調査する技術の利用拡大に向けて、設計コンサルタントや自治体へ広報・提案を行う法人営業です。工事会社から同社への受注につながるよう、工事設計段階から自社工法や建設機械の認知を高めます。
主な提案先は、下水工事などの設計を担う設計コンサルタントや市役所などの自治体です。工事の設計図へ同社の機械を使用する内容を組み込んでもらえるよう、自社技術や工法を案内します。
扱うのは、道路を掘削せずに施工する非開削工法や、対象物を壊さず地下埋設物・空洞・構造物内部を調査する非破壊検査技術です。営業担当は広報活動から受注契約までを担当し、案件受注後は別部署へ引き渡します。
【具体的な業務内容】
・説明する：設計コンサルタントや自治体へ、非開削工法や非破壊検査技術の特徴を案内する
・周知する：工事設計時に同社の機械や工法を採用してもらえるよう、顧客への広報活動を行う
・提案する：下水工事などの計画に対して、同社が保有する建設機械や工法の活用を提案する
・受注する：設計段階から案件に関わり、工事会社から同社への発注につながる契約を担当する
・引き継ぐ：案件受注後、施工やその後の対応を担う別部署へ案件情報を引き渡す
・取り扱う：エースモールやリバースエースなど、道路を掘削せず施工する非開削工法を扱う
・案内する：エスパーシリーズやケーブルロケーターなど、地下埋設物や構造物内部を調査する非破壊検査技術を扱う
設計コンサルタントや自治体への広報・提案から契約までを営業部門が担当します。受注後は別部署へ引き継ぐ分業体制のため、営業担当は設計段階での認知向上と受注獲得に集中します。
【このポジションの特徴】
・設計コンサルタントや自治体への広報活動が中心
・設計段階から自社工法の採用に向けて関与
・契約までを営業部門が担当し、受注後は別部署へ引き継ぐ
・週2日ほど在宅勤務を活用
・残業は月平均10時間程度
同社独自の非開削・非破壊技術を設計段階から提案する営業です。工事会社への直接販売だけではなく、設計コンサルタントや自治体へ技術を周知し、工事の仕様へ採用してもらうことが受注につながります。
【研修制度】
・入社後約1年間は教育係が担当
・約1年半をかけて担当エリアを1人で担う体制
・資格取得支援制度あり
入社後は約1年間、教育係のもとで業務を習得します。その後も段階的に担当範囲を広げ、約1年半を目安に担当エリアを1人で担当できる状態を目指します。技術士や一級土木施工管理技士、推進工事技士などを対象とした資格取得支援制度もあります。
【入社後のキャリアパス】
・約1年間は教育係のもとで営業業務を習得
・約1年半をかけて担当エリアを1人で担当
・年1回の業績・行動評価により昇給・昇格を決定
入社後は設計コンサルタントや自治体への広報活動、工法・製品の説明、受注契約までの流れを学びます。約1年半をかけて担当エリアを1人で担える状態へ進み、その後は年1回の業績・行動評価に基づいて昇給や昇格が決まります。
応募資格
【必要業務経験】
＼人柄・意欲重視で積極採用中／
■必須条件：建築業界での就業経験をお持ちの方
※職種未経験歓迎※
【社会人経験年数】
2年～18年
【正社員経験】
なしでもOK
【学歴】
設定なし
【転職回数】
3回まで
勤務時間
10:00〜15:00（平均残業 月10時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
【その他の休日休暇】
・入社半年経過後に有給付与
・特別休暇（慶弔等）あり
・有給休暇
・年末年始休暇あり
・育児休暇あり
【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社半年経過後に有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。季節休暇に加え、育児休暇や介護休暇など、ライフイベントに応じた休暇制度も用意されています。
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・家族手当・退職金制度・資格取得制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・NTT企業年金基金（国の年金に上乗せする年金）制度
・NTTグループ確定拠出年金制度あり
・退職金制度あり
・資格取得支援制度あり（技術士、技術士補、RCCM、一級土木施工管理技士、一種電気工事士、推進工事技士、コンクリート診断士、地質調査技士、建設業経理事務士、日商簿記、社会保険労務士、情報処理技術者など）
・寮社宅制度あり（転勤により現居住地から通勤が困難な場合に措置）
▼その他待遇条件・手当
・通勤手当あり（交通費全額支給）
・住宅手当あり（35歳以下で支給要件を満たした場合に年2回支給）
・家族手当あり（満22歳未満の子1人につき13,800円/月）
・昇給あり（年1回実施する業績・行動評価により決定）
・賞与あり（年2回、業績に応じて支給）
・月給制（月給＝基本給）
・月給210,000円〜230,000円
・想定年収350万円〜400万円
・試用期間3ヶ月あり
・年齢による給与変動なし
▼休日・休暇制度
・年間休日120日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・有給休暇あり（入社半年経過後に付与、最高20日、時間休・半日休取得可）
・年末年始休暇あり（12/29〜1/3）
・慶弔休暇あり
・育児休暇取得実績あり