戦略企画・biz-dev担当／リモート・フレックス制導入◎継続利用率99.5%！＊
株式会社SmartHR
給与：770万円〜1500万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
【ミッション】
SmartHRの非連続成長への貢献をミッションに、「新しい取り組みを、自ら考え、行動し、次々と立ち上げて」いただきます。国内SaaS初となるARR1,000億円の実現に重要な非連続成長を支える「新しい取り組み」を、スピード感と裁量をもって担っていただくBiz-Devポジションです。
【業務内容】
あくまで一例ですが、具体的な業務としては以下のようなものを想定しています。強みを最大限に発揮しながら、事業貢献度の大きなテーマを次々にこなしていただこうと思っています。
例）新たなサービスを自ら検証しPMFまで持ち込み、事業部に実装していただきます。
例）新たな課金モデルについて自ら検証し、アウトカムのでるオペレーションまで整え、事業部に実装していただきます。
例）従来にないエクスパンションモデルを自ら検証し、事業部での本格展開に持ち込んでいただきます。
例）新事業を支える商品仮説に対して自ら検証し、事業立ち上げに大きな加速度をつけていただきます。
応募資格
・SmartHRのミッション及びバリューへの共感
・スキル
・仮説構築と検証考動力: 仮説ドリブンで、自律的に「考動」し、高速で学習サイクルを回せる力。
・ビジネス推進力: 困難な状況でも、自ら課題を設定し、解決策を考案・実行し、成果を出すまで粘り強く推進する力。
コミュニケーション能力: 社内外の多様な関係者と円滑な人間関係を構築し、協業を促進する高いコミュニケーション能力。
・オーナーシップと当事者意識: 与えられたミッションに対し、強いオーナーシップと当事者意識を持ち、最後までやり遂げる責任感。
・経験
・事業立ち上げの初期メンバーとしての経験 or 新商品の企画から事業実装までの経験
・営業系の職種と企画系の職種を両方経験している or 多くのバリューチェーンについて理解できる力