【大阪・なんば】採用コンサルタント｜100％反響型・新規開拓なし｜物流業界の採用課題を解決｜幹部候補｜未経験歓迎・人材業界経験者優遇｜年収400万～600万円｜年間休日110日・125日から選択可
株式会社KIZUNA
給与：400万円〜600万円
雇用形態：正社員
勤務地：〒556-0012
大阪市浪速区敷津東1丁目4-14 ニュー浪速ビル302
仕事内容
物流業界を中心とした企業に対し、採用課題のヒアリングから採用戦略の提案、求人運用、効果改善まで一貫して支援する採用コンサルタントをお任せします。
当社は、自社の軽貨物運送事業で培った採用ノウハウを活かし、物流・運送業界の企業へ採用コンサルティングおよび採用代行サービスを提供しています。
新規開拓のためのテレアポや飛び込み営業はありません。お問い合わせやご紹介をいただいた企業への100％反響型です。契約を取ることだけを目的とする営業ではなく、お客様の採用課題に寄り添い、採用成功まで伴走することを大切にしています。
【具体的な仕事内容】
・お問い合わせいただいた企業との商談
・採用状況や経営課題のヒアリング
・採用ターゲットや求める人物像の整理
・採用戦略や求人媒体の提案
・求人広告の方向性や訴求内容の企画
・求人掲載後の応募状況や効果の分析
・採用単価や応募数などを踏まえた改善提案
・採用活動の進捗管理
・継続的な顧客フォロー
・採用成功に向けた社内外との調整
求人原稿を作成するだけの仕事でも、電話でアポイントを獲得するだけの仕事でもありません。「なぜ人が集まらないのか」「どのような人材が必要なのか」「企業の魅力をどう伝えるべきか」をお客様と一緒に考え、具体的な採用施策へ落とし込んでいきます。
掲載後も応募状況を確認し、原稿の見せ方やターゲット、募集条件などを見直しながら改善を重ねます。求人を掲載して終わりではなく、応募獲得から採用成果まで責任を持って支援する仕事です。
【入社後について】
まずは、当社のサービス内容や物流業界の特徴、採用支援の流れについて理解していただきます。その後は、先輩や代表と一緒に商談や顧客対応を経験しながら、段階的に担当企業をお任せします。
採用業界未経験の方も歓迎します。営業や接客などで培ったヒアリング力、相手の課題を考えて提案した経験を活かせる仕事です。人材業界や求人広告、採用支援の経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。
【将来的には】
今回の採用は、決められた業務をこなすだけのメンバー募集ではありません。事業拡大をともに進める将来の幹部候補として、サービスの改善、新たな採用支援の企画、組織づくり、メンバー育成などにも携わっていただきたいと考えています。
現在は代表を含む3名の少数精鋭組織です。お客様への支援だけでなく、これからの会社や事業を自分たちでつくっていける環境があります。
応募資格
▼以下をすべて満たす方
・社会人経験2年以上をお持ちの方
・基本的なPCスキルをお持ちの方
※Excelへの入力、メール、タイピングなどの基本操作ができるレベル
採用コンサルタントや人材業界の経験は問いません。営業、販売、接客など、人と接する仕事の経験をお持ちの方は歓迎します。
勤務時間
09:00〜18:00（平均残業 月10時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日125日
・誕生日休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断・家族手当・資格取得制度
・結婚/出産祝い金