HR事業開発室◤地方公務員特化の人材紹介事業の立ち上げメンバー◢
イシン株式会社
給与：440万円〜754万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
◆事業ミッション
Go Venture｜さあ挑戦に出かけよう
課題先進国である日本にいま求められているのは「イノベーション」。そのイノベーションを起こす原動力となるのが「ベンチャー」という考えにあると思っています。
ベンチャーとは、単に企業の成長フェーズを指す言葉ではありません。大企業であろうと、個人であろうと、新しい挑戦に踏み出すすべての人が「ベンチャー」です。現状に満足せず、果敢に挑戦し、未来を切り拓く。そんな一歩こそが、イノベーションの始まりなのです。
今こそ、すべての人がベンチャー精神を持ち、挑戦する時代。
私たちは、挑戦する企業や個人をもっと増やし、社会全体を前進させていきたいと考えています。
イシン株式会社が目指すのは**「創発型社会」**
挑戦する企業・人が増えれば、社会はもっと活気にあふれ、新たな価値が次々と生まれる。これこそが、創発型社会への一歩なのです。
これまでイシンでは、国内外のスタートアップ、大手企業の新規事業部門、行政など、多様なプレイヤーとともに挑戦を支援してきました。「挑戦者を増やし、社会を進化させる」――それが、イシンだからこそできること。
あなたも、挑戦の最前線で未来をつくる側へ。Go Venture！
◆事業内容
イシン株式会社では従来以下3つの事業を立ち上げ成長をさせてきました。
①メディアPR事業
『ベンチャー通信』や『ベストベンチャー100』等のベンチャー向けメディアをベンチャー黎明期である1999年から運営しており、ベンチャー企業の成長支援を展開。
②公民共創事業
『自治体通信』という自治体向けメディアを中心に、自治体と民間企業の共創を支援する事業を展開。
③グローバルイノベーション事業
日本・米国シリコンバレーの2拠点で、日系企業のオープンイノベーションを支援する事業を展開。
2024年3月に東証グロース市場に上場をし今後さらなる成長、社会の進化を目指し、2024年10月からHR事業開発室を立ち上げ。
HR事業開発室では【Go Venture｜さあ挑戦に出かけよう】という事業ミッションのもと、これまでイシンが支援をしてきた国内外ベンチャー/スタートアップ、自治体を中心としたセクター間での人材の流動性を健全に高めるために中途エージェント事業を立ち上げ中です。
◆業務内容
キャリアアドバイザー（CA）と法人営業（RA）の両面をどちらも担って頂く予定です。
また、新規事業での立ち上げのため、御本人の要望と事業の進捗状況に応じて、マネジメント業務や新規事業・商品開発等にも幅広く携わって頂きます。
※中途エージェント事業以外の事業も複数仕込み中
▽求職者様向けの転職支援
・スカウト：スカウトや問い合わせによる母集団獲得
・初回面談：転職希望者（求職者様）と電話・Web・対面での面談
・求人紹介：求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介
・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート
・サポート：面接フォローや入社までのサポート
▽企業様向けの採用支援
これまでイシンが培ってきた既存顧客への営業がメインのため、テレアポによる新規開拓はほぼありません。
主にはベンチャー企業の経営者もしくは、自治体向けに事業を展開する企業の人事や事業担当に対して、経営戦略や事業戦略を深く理解した上で、募集ポジションのヒアリングや提案を行います。
・既存企業とのルート／深耕営業
・反響に対する新規営業
・採用成功に向けたコンサルティング業務
・業務提携/アライアンスの推進
・人材要件の明確化や求人票作成
応募資格
◆具体的な採用ターゲット
求職者のご経験に応じて以下を基準に書類選考をさせて頂きます。以下にあてはまっていないと書類通過する可能性は低いためご認識頂けますと幸いです。
①人材コンサルタント_営業未経験枠
1.年齢：22歳～26歳
2.思考力：
a.高校の偏差値が55以上
b.高校の偏差値が50-54だが、系列大学ではない大学に現役合格で入学している
※高校の偏差値が49以下はお見送り
3.胆力がある：転職経験なし
4.目標達成力：
a.現職で目標（ノルマ）を与えられている接客業
b.aでない場合は学生時代に部活動で強豪校に在籍していた（県ベスト8以上が強豪校の目安）
5.清潔感がある：
履歴書の顔写真はマスト。かつ写真の写り方を意識した写真であること。（表情が暗い/画角が曲がっているなどはNG）
②人材コンサルタント_営業経験/業界未経験枠
1.年齢：22歳～32歳
2.思考力：
a.高校の偏差値が55以上
b.高校の偏差値が50-54だが、系列大学ではない大学に現役合格で入学している
※高校の偏差値が49以下はお見送り
3.胆力がある：
転職経験2社以内
※イシンが3社目の転職
4.目標達成力：
営業目標を常に高い基準で達成してきた実績がある（営業として業務をしていた直近2年間の半期目標は全て達成 and 一度でも大幅な目標達成がある※130%以上目安）
③人材コンサルタント_人材紹介経験枠
1.年齢：22歳～32歳
2.胆力がある：
転職経験2社以内
※イシンが3社目の転職
3.目標達成力：
営業目標を常に高い基準で達成してきた実績がある（営業として業務をしていた直近2年間の半期目標は全て達成 and 一度でも大幅な目標達成がある※130%以上目安）
※人材派遣業はNG