◆40・50代活躍中◆インフラ設計・構築エンジニア｜年休122日×残業月11.4h×リモート相談可✨
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
給与：451万円〜800万円
雇用形態：正社員
勤務地：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル7Fを中心とした各プロジェクト配属先
仕事内容
ネットワーク・サーバ領域でこれまで培った設計経験を活かし、多彩なインフラ案件の設計・構築を担うポジションです。／①Windows Serverを用いた大手SIerの社内情報基盤構築 ②AWS・Azure・Google Cloudを用いた大手メーカーの基幹システムクラウド構築 ③Citrix・VMwareによる仮想基盤構築 ④Oracle・SQL Serverによるデータベース構築 ⑤Ciscoを用いた社内インフラ構築 ⑥セキュリティアーキテクチャ設計支援 ⑦基幹ネットワークの更改・設計・構築・導入支援／サーバ、ネットワーク、クラウド、仮想化、DB、セキュリティまで幅広い領域の案件があり、技術を深めるスペシャリスト志向、マネジメント志向の双方に応じたキャリア形成が可能です。顧客やプロジェクトメンバーと連携しながら、設計・構築・導入まで経験を活かしてプロジェクトを推進します。
応募資格
インフラエンジニアとして設計以上の経験（規模不問・目安5年以上）。外国籍の場合はN2以上を目安とし、日本語でのビジネスコミュニケーションに問題がないこと。外国籍の場合は就労ビザが必要。
勤務時間
09:00〜18:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
入社時休暇（上限5日）、災害時休暇（年5回、最大5日）、有給休暇の夏季取得推奨日あり
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・役職手当・社宅・寮・退職金制度
資格取得報奨金（約140種類）／残業手当100％支給（1分単位）／赴任手当／テレワーク手当／転勤赴任一時金／帰省旅費補助／引越費用補助／テクノプログループ従業員持株会／慶弔見舞金制度／パパママ育児応援金制度／企業主導型ベビーシッター利用者支援制度／総合福祉団体定期保険／退職金制度（確定拠出年金制度）／財形貯蓄制度
社内クラブ・サークル活動支援／健康保険組合／福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」／労働組合／定年再雇用／EAP（カウンセリング）サービス／社内研修／通信教育補助／学会参加費／自己啓発支援／資格取得補助／社内外講習補助／図書購入補助／社外技術研修参加費