業種未経験歓迎！【東京】採用コンサルタント｜採用課題を特定し、10種類以上の自社サービスを組み合わせて提案
X Mile株式会社
給与：500万円〜700万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
■会社・ポジション概要
私たちは、「ノンデスク産業」という巨大な市場が抱える採用課題の解決に挑むベンチャー企業です。あなたにお任せするのは、企業の経営者と向き合い、採用課題を特定し、10種類以上の自社サービスを組み合わせて成功へと導く「採用コンサルタント」のポジションです。
■募集背景
事業が急拡大する今、私たちは第二の創業期を迎えています。お客様からの期待に応え、さらに多くの企業の力になるため、新たな仲間を募集することになりました。
あなたの営業力は、単に売上を作るだけでなく、顧客の未来を創り、ひいては私たちの新しい事業を創り出す原動力となります。
会社の成長を牽引する、コアメンバーとしての活躍を期待しています。
■業務内容
企業の採用パートナーとして、新規顧客への提案から、受注後の採用成功に向けたコンサルティングまでを一気通貫で担当します。
▪️経営者層へのヒアリングと課題特定
・電話での新規開拓やお問い合わせを起点に、経営者が抱える採用の悩みや事業の展望を深くヒアリングします。
▪️ソリューション提案とクロージング
・特定した課題に対し、求人広告、転職フェア、SNS運用、DX支援など10種類以上の自社サービスを組み合わせ、その企業だけの成功プランを設計・提案し、契約締結までを担います。
▪️受注後の採用コンサルティング
・契約後も顧客の採用パートナーとして、採用戦略の策定や選考プロセスの改善提案、進捗管理などを行い、採用成功まで責任を持って伴走します。
■ポジションの魅力
【本質的な課題解決能力】
幅広い自社サービスを武器に、顧客の採用課題に深く入り込んだソリューション提案が可能です。その結果、顧客の事業成長にダイレクトに貢献するという、営業としての大きなやりがいと成功体験が得られます。
【事業家・経営幹部へのキャリアパス】まずは採用コンサルタントとして一連の業務で成果を出し、将来的にはチームを率いるマネージャーや、新規事業開発への挑戦も可能です。
【成果に報いる明確な評価制度】
定性と定量の両面による半期に一度の評価とインセンティブ制度により、あなたの成果がポジションと給与にスピーディーに反映されます。
応募資格
【必須要件】
以下のいずれかのご経験（2年以上）
・新規営業経験
・法人営業経験
・無形商材の営業経験
【歓迎要件】
・BtoBの新規開拓営業経験（3年以上）
・2名以上のマネジメント経験（1年以上）
・人材業界での営業経験