【💰賞与年2回 ✕ 🏖️年間休日120日】マーケティング／大手法人向け集客戦略・DXコンサルティング事業・昇給年2回|J26621-0912

株式会社Speee

給与：551万円〜1218万円

雇用形態：正社員

勤務地：【勤務地情報】

▼勤務地
本社 (東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー35階・39階)

▼転勤に関して
・転勤有無：無し
六本木本社のみのため、転勤の可能性は現在ございません（2026年3月現在）

▼就業場所の変更範囲
本社勤務のみ

仕事内容

【仕事内容】
大手法人の認知向上やリード獲得を通じて、DXコンサルティング事業本部の自社集客を推進するマーケティング職です。市場分析や競合分析をもとに、オンライン・オフラインの手法を組み合わせて集客施策を実行します。

支援対象は、経営課題の解決やDX推進を検討するエンタープライズ〜大手クライアントです。事業部長やソリューション開発チーム、事業企画チーム、セールスチームと連携しながら業務を進めます。

扱う領域は、Speeeの基幹事業であるDXコンサルティング事業本部の法人集客です。Speeeが保有するマーケティング手法に加えて、外部メディアや他社ツールも活用し、集客目標の達成を目指します。

【具体的な業務内容】
・分析する：市場や競合の状況を調査し、法人集客に向けた課題を把握する
・企画する：事業部長とのディスカッションをもとに、集客戦略を立案する
・実行する：オンライン・オフラインのマーケティング施策を組み合わせて展開する
・活用する：Speeeのマーケティング手法や外部メディア、他社ツールを組み合わせる
・連携する：ソリューション開発チームや事業企画チーム、セールスチームと協力して施策を進める
・獲得する：大手法人の認知向上、リーチ拡大、リード獲得を推進する

市場調査から施策の企画、実行、社内連携まで一連のマーケティング業務に関わります。担当するKPIは役割や役職ごとに異なり、面接時に詳細が説明されます。

【このポジションの特徴】
・DXコンサルティング事業本部の法人集客を担当
・事業本部は350名規模の組織
・1チームあたり2〜10名規模で構成
・戦略・データ・マーケティング・AI領域に強みを持つ事業部

エンタープライズ〜大手クライアントの経営課題解決を支援するDXコンサルティング事業本部で、自社集客を担うポジションです。市場分析や競合分析をもとに、複数のマーケティング手法を組み合わせて業務を進めます。

【研修制度】
・マーケティング未経験者向けの育成推進室によるオンボーディング
・実業務を通じたマーケティング業務の習得

マーケティング未経験の方に向けた育成推進室のオンボーディング専門チームがあります。配属後は、DXコンサルティング事業本部の法人集客業務に関わりながら、業務理解を深めていきます。

【入社後のキャリアパス】
・マーケティングやAI、データ領域の専門性を追究する
・事業開発系のキャリアを目指す
・マネジメント領域へ進む
・新規サービス立ち上げや既存事業グロースに関わる

本ポジションを通じて、単なるマーケティングスキルではなく、「産業DXを推進する事業開発スキル」という専門性を身につけることが可能です。成果と意志に応じて、リーダー、マネージャー、部門統括などのマネジメントや、新規サービス立ち上げ、既存事業グロース、アライアンス担当などの事業開発・企画領域に関わるキャリアパスが用意されています。

【仕事を通じて得られるスキル】
・産業DXを推進する事業開発スキル

【ポジションのアピールポイント】
・本ポジションを通じて、単なる営業スキルではなく、「産業DXを推進する事業開発スキル」という、極めて市場価値の高い専門性を身につけることが可能です。
・成果と意志に応じて、多様なキャリアパスが用意されています。

応募資格

【必須条件】
・一定以上の事業規模（例：売上高10億円、営業利益2億円など）、もしくはその規模を目指しているビジネスにおいて、デジタルマーケティング手法を用いた自社集客（法人集客）の経験が2年以上ある方
・法人／個人／業界を問わず、デジタルマーケティングを活用した集客経験がある方

【歓迎条件】
以下のようなご経験をお持ちの方は、より経験を活かしやすいポジションです。
・リーダー、マネージャーとしてチームを運営した経験がある方
・チーム単位で計画を立案し、業務を推進した経験がある方
・後輩や部下を1名以上育成した経験がある方

【求める人物像】
市場分析や競合分析をもとに、事業部長や関連チームと連携しながらマーケティング施策を企画・実行できる方を想定しています。自社集客において複数のオンライン・オフライン手法を組み合わせ、目標達成に向けて施策を推進する業務に取り組める方に向いています。

ソリューション開発チームや事業企画チーム、セールスチームと連動して業務を進めるため、関係者と情報を共有しながらマーケティング施策を進行できる方が活躍しやすい環境です。

勤務時間

09:30〜18:30（平均残業月20時間以下）

休日休暇

その他／年間休日120日
【その他の休日休暇】
・入社時に有給付与
・特別休暇（慶弔・忌引き等）あり
・夏季休暇あり
・年末年始休暇あり
・育児休暇あり
・介護休暇あり

【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。

福利厚生

交通費支給・健康診断・家族手当
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給（自転車通勤も可）
・健康診断、予防接種費用を会社負担
・副業認可制度
・フレックスタイム制度
・ワークスタイルオプション（妊娠・育児・介護などのライフイベントの変化に応じて一時的に働き方を変更可能）
・Speee Library（3,000冊を超える本を揃えた社内図書館。蔵書にない本は月10,000円まで購入可能）
・Speee Cafe（ドリップコーヒーやカフェラテ、ハーブティーなどを無料提供）
・高品質なオフィス環境（六本木グランドタワー35階・39階、六本木一丁目駅直結）
・Speee Lounge
・仮眠室
・マッサージルーム（国家資格取得の常駐スタッフによる施術、予約制）
・フィットネスルーム（オフィス内、予約制）
・服装自由（ビジネスカジュアル）
・ノートPC支給
・常備医薬品あり
▼その他待遇条件・手当
・昇給：年2回
・賞与：年2回（半期ごと）
・賞与：最大で基本給4か月分
・固定残業代：月45時間分／98,000円〜216,000円を含む。超過分は追加支給
・月給：380,000円〜840,000円
・想定年収：551万円〜1218万円
・扶養家族手当：扶養1人につき20,000円/月（配偶者・子が対象）
・住宅補助手当：規定エリア居住の場合30,000円/月
・勤続手当
・管理監督者手当
・食事会費用補助
・資格補助制度（対象資格合格時に受験料の一部を補助）
・結婚祝い金
・出産準備金、出産祝い金
・マタニティ健診補助
▼休日・休暇制度
・年間休日120日
・完全週休2日制
・土日祝休み
・有給休暇（入社時付与、初年度10日、最大20日）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・出産立会い休暇
・マタニティ健診休暇
・ファミラブ休暇（配偶者・家族の希望で設定）
・育児休業
・介護休暇
・リフレッシュ休暇