【カスタマープロダクト推進部｜グロースマーケティングリード｜デジタル×オフラインでブランドと事業を拡大】CS部・4名募集！ロールモデルとなる方の採用！フレックス制度・シフト制
株式会社よりそう
給与：600万円〜800万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都品川区西五反田2-11-17 HI五反田ビル4階
※原則として、リモートを主体として勤務いただいております
仕事内容
■ミッション
デジタル広告だけでなく、テレビCMや交通広告といったオフライン施策を統合的に企画・運用し、「よりそう」ブランドの認知拡大と事業の持続的成長をドライブすることがミッションです。
ユーザーの一度きりの意思決定に寄り添いながら、クロスメディア戦略を通じて CPA改善・CV増加・ブランド力向上 を同時に実現する役割を担っていただきます。
■お任せする具体的な業務内容
・デジタル広告の企画・運用・最適化
検索広告、ディスプレイ広告、SNS広告などのパフォーマンス運用、CPA/ROAS改善
・オフライン広告の企画・推進
チラシ、テレビCM、交通広告、新聞・雑誌など、ブランド認知を目的としたマス広告施策
・クロスメディア戦略の立案・実行
デジタル×オフラインを連動させた統合マーケティング施策の設計と実行
・効果測定と改善
デジタル・オフライン双方のデータを収集・分析し、ROI最大化のための施策改善
・社内外ステークホルダーとの調整
広告代理店・制作パートナーとの折衝、社内プロダクト／営業／開発チームとの連携
・プロジェクトマネジメント
複数チャネルに跨るキャンペーンを横断的に管理し、成果に責任を持つ
■この仕事を通して得られるスキル・経験・やりがい
〈クロスメディア戦略の実戦経験〉
・デジタルとオフラインを融合させた施策を一気通貫で企画・実行でき、オンライン／オフライン統合マーケティングのスキルを磨けます。
〈ブランドと事業成長の両輪を動かす経験〉
・認知拡大とCPA改善という一見相反するKPIを同時に追い、ブランド力強化と事業成果の最大化を両立させる経験が得られます。
〈高度な分析力・意思決定力〉
・TV・交通・デジタルの複数チャネルのデータを横断的に扱い、「何が効いているのか」を突き止める分析力と課題設定能力が向上します。
〈高い裁量と挑戦機会〉
・大規模な月間広告予算を扱いながら、新規チャネル開拓や既存施策の大幅改善に自ら意思決定して挑戦できます。
〈社内外を巻き込むリーダーシップ〉
・代理店コントロールや社内横断プロジェクト推進を通じて、マネジメント力・調整力・推進力を磨けます。
〈マーケターとしての市場価値の拡大〉
・デジタル運用のスペシャリストに留まらず、フルファネルを俯瞰し、ブランドと事業の両面を伸ばせるマーケターとしてキャリアを広げられます。
〈キャリアパスの広がり〉
・将来的にはブランド責任者・事業開発リーダーなど、より広い経営寄りのポジションへのキャリアアップが可能です。
応募資格
■必須スキル
・リスティングやディスプレイ広告を含むデジタルマーケティング経験（5年以上）
■歓迎スキル
・オフライン広告企画・運用経験
・オフライン×デジタル統合マーケ経験
・認知拡大のプロモーション経験（ブランド力向上
勤務時間
09:00〜18:00
休日休暇
土日祝休み
■完全週休2日制
土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始（12/31～1/3）
■特別休暇
慶弔休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇（3月1日時点在籍者に3日間付与）
■年次有給休暇
入社半年後、出勤率を満たした場合10日間付与
福利厚生
社会保険完備・交通費支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（5万円が上限/月額）
■リモート手当
■服装自由