【🔰未経験歓迎 ✕ 年間休日126日🏖️】足場メーカーの法人営業／年間休日126日・賞与実績あり・研修充実・退職金制度あり|J26621-0200
KRH株式会社
給与：400万円〜470万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地情報】
▼勤務地
●横浜支店
神奈川県横浜市都筑区東方町625-1
※マイカー、バイク通勤推奨拠店
※マイカー通勤、バイク、自転車通勤OK！ 駐車場無料
※横浜支店以外で研修を実施する可能性がございます。
▼転勤に関して
・転勤有無：無し
▼就業場所の変更範囲
会社の定める事業所
仕事内容
【仕事内容】
建設現場で使用される仮設資材の販売・レンタルを通じて、建設会社や工務店などの顧客へ必要な資材を提供する営業職です。クサビ式足場に特化した仮設資材メーカーとして、顧客の工事に合わせた提案を行います。
取引先は、建設会社、販売代理店、レンタル会社、ハウスメーカー、工務店、ゼネコンなどです。神奈川県近郊や首都圏を中心に、既存顧客への対応に加えて新規顧客への営業活動も担当します。
扱う商材は、自社で開発・製造している「クサビ式足場」を中心とした仮設資材です。販売営業とレンタル営業の両方に携わり、顧客への提案から見積作成まで担当します。
【具体的な業務内容】
・提案する：建設会社や工務店などへ仮設資材の販売・レンタル提案を行う
・訪問する：営業車を使用して顧客先を訪問し、商談や関係構築を行う
・開拓する：新規顧客獲得に向けて営業先を選定し、訪問活動を行う
・確認する：顧客の工事内容や必要となる仮設資材を把握する
・作成する：顧客への提案に必要な見積書を作成する
・対応する：既存顧客からの依頼や問い合わせに対応する
・決定する：新規営業を行うエリアを選定し、出張を伴う営業活動を行う
営業活動は外勤が中心で、既存顧客への対応と新規顧客開拓の両方を担当します。顧客の工事内容に合わせて、自社の仮設資材を提案し、受注につなげる役割です。
【このポジションの特徴】
・クサビ式足場に特化した仮設資材営業
・既存顧客3割、新規顧客7割の営業スタイル
・神奈川県近郊から首都圏までを中心に担当
・営業車を使用した外勤営業が中心
販売・レンタルの両面から仮設資材を提案し、建設会社やゼネコンなど幅広い顧客と関わる営業ポジションです。事前申請により直行直帰にも対応しています。
【研修制度】
・安全教育による業界知識の習得
・構内作業を通じた資材知識の習得
・現場研修による足場施工の理解
入社後は、安全教育、構内作業研修、現場研修、営業研修の流れで業務を習得します。構内では資材整理や出荷返却材の検収を行いながら、資材の名前・形・重さを覚えていきます。その後、実際の足場施工を通じて商材理解を深め、営業活動に必要な知識を身につけます。研修期間はご経験や習得状況により変化し、横浜支店以外に岐阜県または愛知県で実施する可能性があります。
【入社後のキャリアパス】
・仮設資材や足場に関する知識を習得
・販売営業、レンタル営業として顧客対応を担当
・支店長や営業所長などの役職を目指せる環境
入社後は研修を通じて足場や仮設資材の知識を身につけ、営業として顧客への提案活動を担当します。同社では支店長、営業所長、課長、次長、係長、主任などの役職があり、営業経験を積みながら役割を広げていくことができます。
【1日の業務イメージ】
・8:30：出社、事務処理
・9:00：営業車で外勤へ移動し、顧客訪問
・12:00：昼休憩
・17:00：帰社後、見積作成などの事務処理
外勤では約10社程を訪問し、顧客との商談や提案活動を行います。帰社後は見積作成などの事務処理を行い、業務を終えます。
応募資格
【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
・Word、Excelの基本操作ができる方
【歓迎条件】
・法人営業の経験をお持ちの方
・建設業界や有形商材を扱う営業経験をお持ちの方
・販売、レンタルなど顧客への商品提案経験をお持ちの方
【求める人物像】
仮設資材の販売・レンタル営業では、商品知識を身につけたうえで、建設会社や代理店などのお客様へ提案を行うため、現場や商材について学びながら営業活動を進められる方を想定しています。
営業車での外勤や訪問活動が中心となるため、訪問先の選定や顧客とのやり取りを自ら進めながら、必要な情報を整理して提案できる方に向いているポジションです。
勤務時間
08:30〜17:00（平均残業 月40時間以下）
休日休暇
その他／年間休日126日
【その他の休日休暇】
・入社時に有給付与
・夏季休暇あり
・年末年始休暇あり
・GW休暇あり
・育児休暇あり
・介護休暇あり
【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・退職金制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・退職金制度あり
・確定拠出年金制度あり
・育児支援制度あり
・寮、社宅あり（規定あり／片道通勤2時間以上の方が対象）
・会員制ホテルの利用制度あり
・社員旅行あり（業績による）
・自転車・バイク・マイカー通勤OK（駐車場無料）
▼その他待遇条件・手当
・交通費支給あり（規定あり）
・マイカー、バイク通勤の場合は片道のキロ数に応じたガソリン代を支給
・公共交通機関利用の場合は1か月分の定期代を支給
・出張手当あり
・月給25万円～30万円
・想定年収400万円～470万円
・給与改定年2回
・昇給あり（業績による）
・賞与あり（初年度は1回支給予定／業績による、実績年2回支給・1.5～4ヶ月分/年）
・固定残業代あり（超過分は別途支給）
・試用期間3ヶ月あり
▼休日・休暇制度
・年間休日126日
・完全週休2日制
・日曜日、祝日、会社の定める休日
・有給休暇あり（入社時付与／入社月により0日～10日付与）
・夏季休暇あり
・年末年始休暇あり
・GW休暇あり
・産前産後休暇あり
・育児休暇あり（取得実績あり）
・介護休暇あり（取得実績あり）