《★2名採用【千代田区・転勤なし】電気設備・機械設備工事の工事監理☆》♦プライム上場福田組G／土日祝休／残業平均30h☆彡
福田リニューアル株式会社
給与：685万円〜837万円
雇用形態：正社員
勤務地：勤務地詳細
東京都千代田区九段北３丁目２－４ メヂカルフレンドビル ３Ｆ
仕事内容
仕事内容
☆彡☆彡☆彡☆彡 【福田リニューアル株式会社】機械設備工事の施工管理 (東証プライムグループ) ☆彡☆彡☆彡
東証プライム上場「株式会社福田組」のグループ企業として、安定した経営基盤を誇る当社。
リニューアル専門会社として1996年の設立以来、連続黒字経営を続けています。
今後の世代交代を見据え、組織強化のための増員募集です。
■仕事内容
【業務の範囲：会社の定める業務】
技術本部に所属し、機械設備工事（空調・衛生設備等）、電気設備工事の工事監理を、調査から引き渡しまで一貫してご担当いただきます。
【具体的な業務フロー】
・営業や建設本部と連携し、お客様の要望を形にしていきます
・ヒアリング、現地調査、提案、概算見積、設計施工
・施工計画の立案
・引き渡し
【担当する案件について】
・対象施設：商業施設、物流倉庫、医療施設、ホテル、スーパー、テナントビル、RC造マンションなど
・工事比率：改修工事が9割、新築工事も一部あり
・受注元：2000社以上の既存顧客から安定的に受注
・施工エリア：関東エリアが中心
・工期・規模：数日で終わる小規模案件から、数億円規模の大型案件まで。大型案件でも工期は2〜3ヶ月が中心
【工期（目安）】
・小規模（～1000万円）：～半年
・中規模（～1億円）：半年～1年半
・大規模（1億円～）：1年半～2年
【担当案件数】
同時並行で2〜3件、月間合計で10件程度
【チーム体制】
・1案件あたり2名以上で担当（各専門分野から1〜2名）
・一人に業務が集中しないよう協力体制を整備
【入社後のキャリア】
将来的には、プロジェクトリーダーとして大規模案件を牽引したり、後輩社員の育成を担ったりと、中核人材として活躍いただけます。
■働きやすさへの取り組み
社員一人ひとりが能力を最大限に発揮できるよう、働きやすい環境づくりを推進しています。
・休日・休暇：年間休日125日（完全週休2日制／土日祝休み）
※休日出勤は月1〜2回程度発生する場合あり（必ず振替休日を取得）
・残業時間：月平均30時間程度（多くの社員が19時前には退社）
・勤怠管理：システムで厳密に管理
【業務効率化の取り組み】
・ITツールの積極活用で無駄な移動・工数を削減
・情報共有・会議：Microsoft365（Teams）、サイボウズ
・施工管理ツール：ANDPAD
・各種申請：Web申請システム
応募資格
■必須：いずれか
・電気工事施工管理あるいは機械設備施工管理のご経験をお持ちの方
・電気設備工事、機械設備工事の工事監理のご経験をお持ちの方
★東証プライム市場（株式会社福田組）の子会社の安定性！
★一級建築士・一級電気施工管理技士など社員の国家資格保有者率が70%超えで技術力高い
★研修制度や、勉強会など、社員がのための先行投資は惜しまない社風です。
歓迎条件
■歓迎：
・電気設備工事の経験を活かし、機械設備工事へ挑戦したい方
・建築施工管理技士、電気施工管理技士、管工事施工管理技士など
勤務時間
08:30〜17:30（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日125日
休日詳細
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制（土日）・祝日
◆休日出勤が発生した場合は振休取得可
◆夏季休暇（4日）、年末年始休暇（6日）
◆出産休暇、育児休暇、子ども看護休暇、介護休暇、慶弔休暇など
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・退職金制度・資格取得制度・健康診断・社員割引制度
福利厚生詳細
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：借り上げ社宅制度
社会保険：補足事項なし
退職金制度：同社規定有
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
分からないことは、しっかり社員同士で教えていきます。
資格取得者や、ベテランの方が多く、人柄面でも聞きやすい風土です。
＜その他補足＞
・団体生命保険
・健康診断
・慶弔金・見舞金（結婚祝／出産祝／死亡お悔み金／傷病見舞金／入院見舞金など）
・育児・介護休業
・借り上げ社宅制度（家賃補助一律4万円/月 ただし補助対象の規程有）
・各種表彰制度
・更衣室（男女）完備
・オフィスグリコ設置
・無料のコーヒー、お茶サーバー、水素水サーバー設置
・各社員防災セット配布