【土木施工管理(経験者)】大手ゼネコンの一次/残業20h以内/賞与実績4か月/直行直帰

東保建設株式会社

給与：450万円〜800万円

雇用形態：正社員

勤務地：本社：埼玉県志木市本町5-24-1　プリムローズ・T　2階
最寄駅：東武東上線／志木駅

勤務地：東京／神奈川　※直行直帰

仕事内容

■業務内容：鉄道補修工事、耐震補強工事、地下通路構築工事、鉄道工事を中心に大手ゼネコンの一次協力会社として以下の現場管理を行います。
・作業工程の作成
・作業手順書の作成
・元請との工程、作業打合せ
・職人や資材の手配
・担当現場での採算管理
・工事日報の作成

■入社後の流れ：スキルや適性に合わせて、最適な案件をお任せしていきます。先ずは先輩社員の現場に同行し、当社の仕事の流れなどを学んでいただきます。意欲のある方には、どんどん案件をお任せしていきます。

■業務の特徴：直行直帰の勤務スタイル。現場は東京、神奈川が中心。残業は月平均20時間程度。
月に１度、池袋や本社に集まり会議を行います。各現場の工事進捗や今後の予定の確認、事故事例の情報共有による安全意識の向上を図ります。

■組織構成：土木施工管理の仕事に従事している社員は18名。平均年齢は40歳（20代～60代まで在籍しています）

応募資格

■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可／ペーパードライバー不可）
・土木一式工事の施工管理経験3年以上
※社会人経験年数の短い方は経験年数が3年未満でもOKです　
※ブランクがある方も大歓迎です

勤務時間

23:00〜05:00（平均残業月20時間以下）

休日休暇

土日祝休み／年間休日116日
・週休…配属現場の工程が厳しい場合、土曜や祝日に出勤することがあります（休日出勤手当支給）。
・年間休日…会社年間カレンダー等を元に設定するため、1年毎に多少異なる場合があります。
・ＧＷ休暇/夏季休暇/年末年始休暇…配属現場の稼働状況により、日数が異なる場合があります。
・有給休暇…入社から半年後に10日付与。勤続年数に応じて最大20日まで。

福利厚生

交通費支給・社会保険完備・退職金制度・資格取得制度・健康診断
■福利厚生
・社会保険完備（健康保険/厚生年金/雇用保険）
・退職金制度（中小企業退職金共済）
・個人型確定拠出年金（iDeCo+）による拠出額の一部補助
・定年後再雇用制度（定年60歳～65歳まで）
・家賃補助あり（遠方からの入社者のみ）
・定期健康診断
・産前/産後休業制度
・育児/介護休業制度
・会員制リゾートホテル
・社内行事/社員旅行

■手当等
・現場手当（固定残業代として月45時間分）
・休日出勤手当（年間稼働日数を超過した場合）
・深夜勤務手当（勤務日数に応じる）
・時間外手当
・職責手当
・交通費（全額支給）
・作業着、防寒着、ヘルメット、安全帯等貸与
・ノートＰＣ、スマホ、ポケットWi-Fi貸与　※経費の申請等も社外から簡単に行えます。

■資格取得：特別教育、技能講習、1級/2級施工管理技士、鉄道資格等の内、業務に必要な資格を会社負担で取得。