新築分譲住宅の施工管理

ケイアイスター不動産株式会社

給与：300万円〜400万円

雇用形態：正社員

勤務地：※複数拠点の記載があるエリアはエリア募集させていただいております。
また、配属勤務地としては、候補者のご希望を最大限考慮いたします。

【北海道・東北エリア】
・仙台中央営業所仙台営業所：一般1名

【関東エリア】
・つくば営業所水戸営業所：一般1名

・大宮建設課越谷営業所朝霞営業所東所沢営業所坂戸店
⇛　一般5名

・国分寺営業所練馬営業所八王子営業所
⇛　一般3名

・西葛西営業所綾瀬営業所
⇛　一般3名

・千葉営業所海浜幕張営業所松戸営業所柏の葉営業所
⇛　一般5名

・新横浜営業所藤沢営業所溝の口営業所町田営業所
⇛　一般 2名

・調布営業所：一般 1名

【東海エリア】
・名古屋事業所亀島営業所
⇛　一般 3名

【近畿エリア】
・大津営業所堺新町営業所新大阪事務所神戸三宮事務所加古川事務所
⇛　一般 2名

【九州エリア】
・福岡南事務所北九州営業所香椎営業所
⇛　一般 3名

※勤務場所：弊社グループの拠点全般

仕事内容

分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした現場管理業務全般をお任せします。
単なる「現場監督」に留まらず、業務改善やマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。

■戸建分譲、中古買取再生事業（リフォーム）
分業制を導入し、より現場の安全品質管理に特化しています。

・施工管理全般:施工計画の策定、安全・品質・工程（進捗）・現場の管理
・資材手配・業者手配:約3,000社に及ぶ協力業者様との折衝、リレーション構築
・現場のDX推進:現場支援アプリを活用した管理、現場目線での工程見直し・業務改善提案
・マネジメント（志向・経験に応じて）：若手スタッフの育成、チームのマネジメント

【1日のスケジュール例】
09:00　始業、行動確認、メールチェック
09:20　担当現場の巡回（1日3〜5箇所程度）、進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ
13:00　休憩・ランチ
14:00　担当現場の巡回（1日3〜5箇所程度）、進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ
17:00　事務処理（アプリやシステム、帳票への入力、工程管理、書類作成）
18:00　社内報連相、進捗共有　→　退勤

【働く環境について】
社員職人を育成中です。大工、基礎、内装、設備、ボートなど各分野に特化した建築職人（男女）を育成しています。同じく「日本一」という目標に向かう仲間のため、意思疎通もスムーズに行うことが可能です。未経験の方でも活躍できるよう、各種研修をご用意しています。早期に独り立ちできるよう先輩社員がフォローしますのでご安心ください。

※無期雇用
※従事すべき業務の変更の範囲：弊社グループの業務全般

応募資格

【必須要件】
・普通自動車運転免許（AT可）
※業務で運転いたします。

【歓迎条件】
・1級・2級建築施工管理技士、1級・2級建築士の有資格者
・リフォーム施工管理の経験
・マネジメント経験、または後進育成に興味がある方
・ITツール(スマホアプリ等)の利用に抵抗がない方

勤務時間

09:00〜18:00（平均残業月30時間以下）

休日休暇

土日休み／年間休日120日
【年間休日120日】（会社カレンダーに準ずる）
完全週休2日制（土日休み）
年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
慶弔休暇
有給休暇
介護休暇
生理休暇
ハネムーン休暇
ボランティア休暇

福利厚生

社会保険完備・資格取得制度・持株会制度・交通費支給・役職手当・家族手当・資格手当
■通勤手当
└車通勤可（駐車場完備）※営業所による
■時間外手当
■役職手当
■家族手当
■住宅購入手当
■資格手当
∟宅建（月1万円）
∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万）
∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万）

★年収UPプロジェクト推進中！
社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！
◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）