【年収700万〜：採用コンサル事業立ち上げ責任者】急成長HRベンチャーの新規事業立ち上げに携わりたい方募集！
株式会社irodas
給与：700万円〜1200万円
雇用形態：正社員
勤務地：大阪府大阪市北区豊崎3−9−7 いずみビル7階
＜最寄り駅＞
阪急大阪梅田駅：茶屋町口から徒歩7分/御堂筋線 中津駅 徒歩5分
東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台5階
仕事内容
【業務内容】
経営者や人事責任者と伴走し、企業の採用戦略〜実行までを一貫して支援する「採用コンサルティング事業」の責任者ポジションです。
まだ立ち上げ前のフェーズで、まずは自社の選考設計から再整備、そのナレッジを型にしてクライアントの採用成功を支援していく予定です。採用コンサルティング事業の立ち上げを0からになっていただく、再現性ある“勝ちパターン”を自ら構築し、未来のスタンダードをつくっていくフェーズです。
【具体的には・・・】
- 自社の採用フロー・基準設計の再構築（コンサルのプロトタイプづくり）
- クライアント企業の採用課題ヒアリングと戦略設計
- プロジェクト型での採用伴走（スカウト・母集団形成・面接改善など）
- 事業/人事責任者との連携による意思決定サポート
- 採用コンサルメンバーの立ち上げ/育成
▼ポジションの魅力
・単なるコンサルティングに留まらず、採用戦略の設計〜実行フェーズまでを一貫して担える裁量のあるポジションです。
・経営者直下で本質的な採用課題に向き合い、複数社の成功事例を横展開しながら、採用の仕組み化に挑戦できます。
・プロジェクト型での支援を通じて、事業成長に直結する実感と手応えを得られる点も大きな魅力です。
▼キャリアステップ
採用コンサルタントとしての経験を積んだ後は、採用責任者やHRBP、事業責任者、新規事業開発といったキャリアへの広がりが期待できます。向こう数年で複数の新規プロダクト開発をすでに意思決定しているため、さまざまなチャレンジが可能です。
プロフェッショナルとして専門性を磨きながら、“採用の第一人者”として組織・業界をリードする存在へと成長していけるステージを用意しています。
応募資格
【必須（MUST）】
- 採用責任者 or 採用コンサル経験（いずれかで3年以上）
- 戦略設計〜施策実行までの一貫した採用実務経験
- メンバーのマネジメント経験
勤務時間
09:00〜18:00（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日125日
年間休日：125日以上
休暇制度：完全週休2日制（休日は土日祝日）
有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
＜その他休日＞
・年末年始休暇／夏期休暇／GW休暇／産休育休休暇／特別休暇（慶弔休暇、介護休暇）
福利厚生
交通費支給・健康診断・社会保険完備・役職手当
・交通費支給（月上限3万円）
・PC /社用携帯支給
・健康診断手当
・その他手当（リファーラル採用手当）
・雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険