【出張買取の営業スタッフ】◆業界・職種未経験歓迎◆エリア採用／全国転勤選択可能
株式会社BuySell Technologies
給与：324万円〜500万円
雇用形態：正社員
勤務地：＜全国転勤ありorエリア採用の選択可能！＞
配属先はご希望をお伺いし、内定時に弊社側で選定させていただきます。
【勤務地詳細】
※クローズ中・北海道センター：北海道／札幌市
※クローズ中・仙台センター：宮城県／仙台市
※クローズ中・北関東センター：栃木県／宇都宮市
※クローズ中・千葉センター：千葉県／千葉市
※クローズ中・東京／江戸川区
※クローズ中・福岡センター：福岡県／福岡市
・埼玉センター：埼玉県／越谷市
・西東京センター：東京都／立川市
・杉並センター：東京都／杉並区
・横浜センター：神奈川県／横浜市
・静岡センター：静岡県／静岡市
・高崎センター：群馬県／高崎市
・北柏センター：千葉県／柏市
・本厚木センター：神奈川県／厚木市
・名古屋センター：愛知県／名古屋市
・北陸センター：石川県／金沢市
・大阪第一センター：大阪府／大阪市
・大阪第二センター：大阪府／大阪市
・広島センター：広島県／広島市
・四国センター：愛媛県／新居浜市
・福岡第二センター：福岡県／久留米市
・高松センター：香川県／高松市
・姫路センター：兵庫県／姫路市
※全拠点共通
入社後2ヶ月間は東京本社での研修を実施します
※研修場所は入社月により変更有
※土日休み(月の休日日数により土曜・祝日出社の可能性あり)
※研修時の宿泊先・交通費等は経費精算で弊社負担
仕事内容
■具体的な業務内容■
★飛び込み・テレアポ一切なし
アポイントメントは専任が担当しますので、あなたはお客さま対応に集中できます。
★商品チェックはシステムを活用
お品物の写真を撮影すると、金額が算出されるシステムを導入。システムの力も借りて、スムーズに商談が進められます。
★平均成約率は80%以上！
すでに「売りたい」というニーズがあるお客さまへの訪問のため、成約率が非常に高いのが特長です。
■1日の流れ■
1日平均3～4件ほど、ご予約のお客さまのご自宅へ社用車で訪問します。
【訪問・ヒアリング】
ご自宅に伺い、売却を検討された背景や思い出などを丁寧に伺います。
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【商品チェック】
自社開発の商品チェックシステムを活用し、商品の価値を見極めます。
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【ご提案・交渉】
金額を提示し、わかりやすく説明します。
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【契約・コンプライアンス】
本部のコンプライアンス部門と連携し、適正な手続きを経て契約を締結します。
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【アフターフォロー】
「ここまでしてくれるのはバイセルさんだけ」と、ご紹介をいただくこともあります。
■入社後の流れ■
【基礎研修】入社～2カ月
ビジネスマナーや商材知識、受け答えのロープレなど、基礎からお教えします。
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【フォローアップ研修】
現場に出てから数カ月経ったタイミングで、振り返りやスキルアップのための研修を実施します。
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【独り立ち】
営業データはいつでも確認することが可能で、データ分析のスキルを身につけることができます。
また、業務の合間に自由に参加できる講義型の研修、課題に合わせたトレーニングなどでもスキルアップを図れます。
＜研修例＞
・成功事例の共有
・特定の商材（ブランド時計、宝石など）の深掘り講座
・個人の弱点（成約率が低い、単価が上がらないなど）に合わせたロープレ、フィードバック
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【ゆくゆくは…】
3カ月ごとの振り返り面談（CST）を実施し、目標達成に向けた具体的なプランを一緒に立てていきます。
≪業務内容の紹介動画もぜひご覧ください≫
▼1分のShort動画です！URLからぜひ一度チェックしてみてください
https://www.youtube.com/watch?v=LgarLOiaPS8
▼気になる方はこちらもフルバージョンもご用意しています
https://www.youtube.com/watch?v=q0MeEH4_Ruc
■キャリアパス■
＜一般⇒リーダー⇒スーパーバイザー（SV）⇒支店長＞とキャリアステップ＆昇格基準が明確、くわえて、年功序列ではない実力主義の環境なので、目標を持って働くことができます。
実際に「入社2年半でSV昇格」、「入社4年で支店長昇格」などの実績あり◎将来的には他部署へのジョブチェンジも可能です！
応募資格
【応募条件】
・対面や電話でのコミュニケーションが苦にならない方
・正社員経験1年以上
・7月以降の入社が可能な方
※要普通免許
◎業種・職種未経験、第二新卒の方も歓迎いたします
勤務時間
09:00〜18:00
休日休暇
シフト制／年間休日128日
※週休2日制
※月7~9日程度のシフト制
※年間休日には、夏季・冬季等の休暇、労働基準法で取得が義務付けられた有給休暇5日を含むものとする
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・結婚休暇
・慶弔休暇 など
★2025年12月末まで
・年間休日116日
※週休2日制
※月7~9日程度のシフト制
※年間休日には、夏季・冬季等の休暇、労働基準法で取得が義務付けられた有給休暇5日を含むものとする
★2026年1月以降～
・年間休日128日
※週休2日制
※シフト制
※年間休日には、夏季・冬季等の休暇、労働基準法で取得が義務付けられた有給休暇5日を含むものとする
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断
・健康診断（年1回）
・インフルエンザ予防接種全額補助
・提携不動産会社紹介
・出産祝金
・研修費用全額会社負担
・書籍費用全額会社負担 など
＜その他＞
・表彰式（年1回）
・歓迎会、社内イベント
※労働条件詳細は面談（面接）にてお伝え致します。