◆【年収550万〜1000万円】MUFGの法人顧客基盤を活用｜職域ビジネス・従業員取引推進／大阪勤務
株式会社三菱UFJ銀行
給与：550万円〜1000万円
雇用形態：正社員
勤務地：大阪府
仕事内容
企業の人事部・福利厚生担当者に対してMUFGの職域サービスを提案し、企業と従業員双方の課題解決を通じて従業員取引の拡大を推進するミッション／具体業務：①企業人事向け各種提案②従業員の口座開設・各種キャンペーン案内③金融セミナーの企画・実施④資産形成支援⑤企業年金・DX活用・人事制度改定等の人事領域に対するソリューション提案⑥各支店の法人営業担当者との連携／扱う対象：MUFGの法人顧客企業、人事・福利厚生領域、従業員向け金融サービス／面白さ・難しさ：日本を代表する企業から成長企業まで幅広い法人顧客の人事課題に対応し、職域ビジネスと企業向け営業の専門性を高められる点／仕事の進め方：企業とのリレーション構築から提案・実施まで一気通貫で推進し、支店の法人営業担当者や関係者と連携しながら課題解決を進める
応募資格
金融機関での法人営業経験、または金融機関での職域営業経験／日本語でビジネスレベルのコミュニケーションが可能な方（外国籍の場合）／短期離職や年齢に応じて転職回数が多い方は対象外
勤務時間
8:40～17:10 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
特定日：8時40分～17時30分
休日休暇
年間休日：120日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■リフレッシュ休暇
■看護・介護休暇
■子育て支援休暇
福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費実費支給
家族手当：支給には規定あり
住宅手当：支給には規定あり
寮社宅：入寮条件あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修・資格補助制度あり
＜その他補足＞
年金制度、住宅資金貸付制度、従業員財形、従業員持ち株会、シニアライフプラン支援制度、行員団体保険、共済会、託児補助・ベビーシッター・子育て支援関連制度等