【動画広告運用コンサルタント】TVer・ABEMA等国内最大級の動画PF運用｜電通×ドコモグループの圧倒的アセット｜2025年7月新会社設立のスターティングメンバー｜フルフレックス
株式会社CARTAZERO
給与：600万円〜1200万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36～38階
仕事内容
【① なぜこの会社・サービスが生まれたか】
現在、日本の広告市場は大きな転換期を迎えています。
特に動画広告領域は、コネクテッドTVの普及やTVer、ABEMA、Netflixといったプレミアムな配信プラットフォームの台頭により、従来の「テレビCM」と「デジタル広告」の境界線が消失しつつあります。
しかし、急速な市場拡大の一方で、アドフラウド（広告詐欺）や不適切なコンテンツへの掲載といった
「ブランド安全性」の課題も浮き彫りになっています。
こうした社会課題を解決し、広告主が安心して大規模な投資ができる環境を作るため、
電通・電通デジタル・CARTA（旧CCI）の3社は、国内最大級のプレミアム動画広告プラットフォーム「PremiumView」を共同開発しました。
さらに2025年7月、グループ内のマーケティング機能を統合し「CARTA ZERO」が始動。
電通・ドコモグループという圧倒的なアセットを武器に、
デジタルマーケティングの新しいスタンダードを創るために誕生しました。
【② この仕事が社会・顧客にもたらす変化】
あなたが携わるのは、単なる「広告枠の購入」ではありません。
ナショナルクライアントが抱える「ブランド価値の向上」という抽象的な課題を、
データと運用技術を用いて具体的に解決していくプロセスです。
良質な動画コンテンツに適切な広告を届けることで、消費者に不快感を与えず、
ブランドのファンを作る。あなたの配信設計一つが、数千万人規模のユーザー体験をより豊かなものにし、
クライアントの事業成長を加速させます。
これは、デジタル広告が持つ「透明性」と、テレビが持つ「信頼性」を融合させる社会的意義の高い挑戦です。
【③ 主な業務内容】
・動画広告の配信設計
クライアントのマーケティング目的（認知・理解・獲得）に応じ、
PremiumViewを含む最適な媒体選定、ターゲット設定、配信条件の設計を行います。
・DSPを活用した運用・分析
飲料メーカーや化粧品メーカーなど、月間300万円〜1,000万円規模の大型案件をメインで担当し、
管理画面を通じた細かな入札調整や予算管理を実行します。
・PDCAサイクルによる改善提案
配信データを多角的に分析し、クリエイティブの摩耗状況や視聴完了率に基づいた次の一手を営業やクライアントへ提案します。
・運用の仕組みづくり・オペレーション改善
3社統合による新組織において、より再現性の高い運用フローの構築や、効率化のための社内ルール整備に携わります。
・プロダクト改善へのフィードバック
現場で得た実運用の知見をプロダクト開発チームへ伝え、PremiumViewの新機能実装や配信精度の向上をリードします。
【④ この仕事の競合優位性】
・媒体仕入れ力の圧倒的優位性
電通・ドコモグループの資本背景により、TVerやABEMA、主要放送局系VODへの独占・先行配信権や、
他社が触れられないプレミアムな広告枠を確保しています。
・プロダクト×運用の直結体制
代理店として売るだけでなく、自社プラットフォームを持つため、
市場のニーズを最短距離で機能に反映できる「サービス開発」の当事者として活動できます。
【⑤ 積めるスキルセット・キャリアパス】
入社〜1年目: PremiumViewの配信ロジックを深く理解し、一人称でナショナルクライアントの大型案件を完結できる「動画運用のスペシャリスト」を目指します。
2〜3年目: 運用知見を武器に、新商品の企画や運用組織のマネジメント、あるいはマーケティング戦略の立案など、役割を広げていきます。
5年目以降: グループ内の多様な事業（メディア、人材、コマース）へのキャリアチェンジや、経営層に近いポジションでの事業運営に携わることも可能です。
得られるスキル: プレミアム動画広告の専門知見、大規模予算の管理能力、プロダクト改善提案力、データドリブンな戦略思考、多様なステークホルダーとの調整力。
【⑥ 1日の過ごし方（スケジュール例）】
09:30 出社・メール・チャットチェック、当日の配信進捗を確認
10:30 前日の配信結果レポート作成と分析、数値異常がないかチェック
12:00 虎ノ門ヒルズ内のレストランにてランチ休憩
13:00 営業担当との定例MTG。新案件のコンペに向けた配信設計の打ち合わせ
15:00 管理画面での入札調整、ターゲティング設定の変更
17:00 プロダクトチームとのMTG。運用現場からの機能要望について議論
18:30 業務終了。社内BAR「AJITO」で他部署のメンバーと軽く交流し、退社
【⑦ 長く安心して働ける要素】
・盤石な経営基盤
東証プライム上場のCARTA HOLDINGSおよび電通・ドコモグループの資本背景があり、腰を据えて長期的なキャリアを築けます。
・心理的安全性の高い組織
えるぼし3つ星やD&Iアワード最高ランクなど、多様性を尊重し、自由に意見を言い合える文化が根付いています。
・キャリア自律支援
1on1をベースにしたキャリア相談や、グループ内での公募制度など、個人の意志を尊重する環境があります。
応募資格
・運用型広告（DSP、リスティング、SNS等）の運用実務経験2年以上
・管理画面の操作、入札調整、配信設計の一連の流れを理解していること
・Excel（VLOOKUP、ピボット等）を用いたデータ分析の基礎スキル
勤務時間
09:30〜18:30（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日124日
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・資格取得制度・社員割引制度
・保険（団体割引 GLTD任意保険）
・歯科検診、脳ドック（30歳以上対象）
・ベビーシッター割引
・アップル優待販売
・ローソンチケット
・不動産賃貸・購入割引
・電通契約施設利用可能
・選択制確定拠出年金制度
・キャリア開発プログラム
・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度