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株式会社クオレガ

給与：420万円〜420万円

雇用形態：正社員

勤務地：東京都・大阪府

仕事内容

『「食・宿泊×HR×IT」で日本の価値を上げる』

★★飲食・ホテル業界（インバウンド）×HRのフロンティアを担う総合職★★
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入社後は数ヶ月間のオンボーディング（研修）を経て、適性に応じてRA（リクルーティングコンサルタント）またはCA（キャリアコンサルタント）のいずれかからキャリアをスタートします。

☑ 1. RA＜リクルーティングコンサルタント＞（toB：対飲食店・ホテルの人事担当）
飲食店やホテルの採用課題に対して、課題解決のためのコンサルティング提案を行う重要な役割です。
具体的には、以下の業務を担当します。

・クライアントとなる飲食・ホテル企業様の採用戦略の策定・コンサルティング
・企業様の採用要件のヒアリング、および求めるターゲット像のすり合わせ
・自社プラットフォームやダイレクトリクルーティング（求人、スカウト）を用いた採用支援・戦略立案
・自分が知っている身近な大人気レストランや、外資系五つ星ホテル・有名シティホテルなどの採用課題解決に貢献できる大きなやりがいがあります。

☑ 2. CA＜キャリアコンサルタント＞（toC：対求職者）
飲食店やホテルで働きたい求職者様と、人材を求める企業様をマッチングする役割を担います。
具体的には、以下の業務を担当します。

・飲食・ホテル企業様の経営・組織課題を解決する最適な人材のご紹介
・求職者様とのキャリア面談や、詳細なキャリアコンサルティングの実施
・求人のご紹介やマッチング、LINEを中心とした選考対策や内定・入社までの徹底したフォロー
・一般的なWebや電話のみの面談とは異なり、クオレガならではの「対面でのおもてなし」を大事にした丁寧な対面コンサルティングを推進しています。

💡 早期活躍を支える環境
入社2年目の前半で全社トップクラスの成果を出すメンバーもおり、学生時代の飲食店でのアルバイト経験などもコンサルティング営業で大きな強みとして活かせます。

応募資格

＼＼★★2028年卒大歓迎★★／／