総合職（人材コンサルタント/営業未経験者歓迎）

株式会社アスパーク

給与：年収426万〜450万円

雇用形態：正社員

勤務地：東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、宮城県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、新潟県、富山県、石川県、長野県、静岡県、京都府、兵庫県、岡山県、山口県、香川県、愛媛県、熊本県

仕事内容

■未経験でも安心　■福利厚生充実　■土日休み　■前年比130％の成長企業　
■入社二年目で事業責任者になったメンバーも在籍
■女性の活躍が目立ち、直近で管理職が2名昇格

■業務概要：大手家電メーカー、産業機械メーカー、自動車メーカー向けに人材コンサルタントとして
エンジニアのご提案を行って頂きます。

■業務一連の流れ：研修終了後ご自身で開拓した企業様へのコンサル営業をスタートして頂きます。
新規企業開拓→案件獲得→エンジニアマッチング（候補者の選定）
→配属（制約）及び配属後のフォロー（管理）を一貫して行っていただきます。

■詳細：
①人材の企画・提案
業界を代表する大手メーカー等がお客様です。お客様の課題を解決する為、
エンジニアの活用法やアウトソースの有効利用法を提案します。顧客の目指すビジョン
や目標を成功へと導くために現場で活躍できるのはどんな人材が良いのかを考え、提案します。
②エンジニアのフォロー
企業とエンジニアを結びつけて終わりではなく、エンジニアが長期的に現場で活躍できる
環境を作るためコンサルタント自ら定期的にエンジニアを訪問してフォローを行って頂きます。
※技術の知識は入社後の研修で学べます。文系の方も安心です。

■同社の魅力：
◎昇進スピード：年齢・経験を問わず実力を評価する風土で、新事業所、新事業のリーダーなど、
高いポストと給与も狙えます。また、広島と東京は入社2年目の社員が拠点長に抜擢されています。
◎幅広いキャリアパス：エリア責任者等、上へのキャリアパスもそうですが、
人事や海外事業部等手を挙げるとチャレンジできる環境です。
◎評価体制：昇給は年1度ですが、役職やポジションの改定は毎週実施しております。

■役職手当について
・チーフコンサル(責任者のみ)：20,000円
・サブリーダー：30,000円
・リーダー：40,000円
そこからは昇進するにつれ、手当が10,000円ずつ上がっていきます。

■研修制度・インセンティブ：入社後1週間は座学研修があります。その後は配属エリアにてOJTがつきます。
新規の企業様との契約を獲得するまで、所属支店全体で育成されます。
それぞれの成長スピードに合わせ一人立ちできるまで研修を行う為、
現場に出てから業務についていけないという声を聞いたことはありません。

【募集背景】事業拡大における増員

応募資格

職種経験不問。経験ではなく、人柄を重視し長け選考を行います。

歓迎条件

・コミュニケーション能力の高い方
・チャレンジ精神がある方
⇒自分で事業を持ちたい。そのステップとしての入社
・個人として成し遂げたい目標のある方
・事業課題を解決したい拠点立ち上げ
：責任感を持って物事に取り組める
：好奇心旺盛
：人と話すことが好き
：裁量権、年収に反映させたい方

勤務時間

9:00～18:00

休憩：1時間

休日休暇

完全週休2日制（土日祝）/年間休日123日/GW休暇/年次有給休暇/年末年始休暇/夏季休暇/忌引休暇/産前産後休暇【実績あり】

福利厚生

・交通費全額支給・各種手当【時間外手当・
住宅手当（東京：月4万円、大阪・名古屋：月3万5000円、その他：月3万円）】勤務地より1.5km圏内に限る。
・技術手当・赴任手当・役職手当・各種社会保険完備
・退職金制度・報奨金制度・独身寮あり・サークル活動あり（カート・ヨット・テニスなど）・社内レクリエーションあり