【未経験スタート90%!定着率90%!/土地仕入れ営業】月給36万円スタート!※完全週休二日制/法人営業
株式会社オープンハウスグループ
給与:528万円〜1000万円
雇用形態:正社員
勤務地:◆東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬
渋谷、桜新町、自由が丘、笹塚、中野、練馬、成増、下北沢、池袋、赤羽、王子、日暮里、北千住、錦糸町北、錦糸町南、新小岩、西新井、西葛西、大井町、蒲田、仙川、亀有、荻窪、調布、吉祥寺、大船、藤沢、茅ケ崎、中山、登戸、溝の口、武蔵小杉、元住吉、新川崎、川崎、綱島、鶴見、横浜、保土ケ谷、上大岡、大宮、浦和、浦和中央、武蔵浦和、川口、浦安、柏、本八幡、船橋、太田(群馬)
◆愛知
浄心、高畑、大曽根、本陣、金山、御器所、本山、新瑞橋
◆大阪
梅田、天王寺
◆兵庫
西宮、六甲道
◆福岡
六本松、天神、大橋、春日原
仕事内容
「お客様に選ばれる住宅」に適した土地を購入する仕事です。
オープンハウスでは「通勤しやすい都心駅近」のような
企画に合う土地の購入から建物の建設、お客様への販売まで一貫して自社で行っています。
そんな当社の最大の強みである「製販一体」の最上流となる土地仕入営業は、
会社の利益を生み出す非常に重要な役割を担っています。
日常的に不動産会社様を訪問し、売却要望のある新たな土地の情報を取得します。
その後、得た情報を選別して、地域の特性やお客様のニーズをもとに調査をし、土地購入を行います。
【具体的には】
<不動産会社様訪問>
新たな土地の情報を他社よりも早くキャッチするために、
日頃からエリア内の不動産会社様を訪問します。
営業である前に、人として好きになってもらうことが大切で、
ネットワークを広げておくことも重要です。
<新たな土地情報の取得と調査>
不動産会社様とのお取引をきっかけとして、
新たな土地の情報を優先的にいただけることもあります。
新たな情報の中からオープンハウスの企画に合う土地を選び、
実際に現地まで出かけ調査を行い、開発・販売企画の詳細な要件を検討していきます。
相場勘が磨かれ、専門知識が身に付きます。
<契約・決済業務>
オープンハウスは業界屈指のスピードで購入の判断をします。
契約可能になれば、実際に土地を購入するべく契約と決済に進みます。
大きなお金が動く契約であるため、常に慎重に手続きを進める心構えが必要です。
応募資格
21歳~33歳
高卒以上
無資格・未経験歓迎!
普通自動車免許(AT限定可)
勤務時間
09:30〜18:30(平均残業 月40時間以下)
休日休暇
週休2日(土日以外)/年間休日115日
年間休日 110日(週休2日制)※計画的有給付与5日で、実質年間休日115日
■週休二日制※部門ごとのカレンダーによる
■年末年始休暇(連続14日間)
■夏季休暇(連続11日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・健康診断・役職手当・資格取得制度・持株会制度
■確定拠出年金制度 ■四半期表彰制度 ■結婚・出産祝金 ■各種報奨金 ■生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付) ■在宅勤務制度 ■時短勤務制度
◾️慶弔見舞金制度 社員やその家族の冠婚葬祭に支払うご祝儀やご香典、お見舞金などの手当です。 当社では「結婚祝金」「出産祝金」「香典・供花・弔電」「傷病見舞金」「災害見舞金」を支給しています。 ◾️宅建資格取得補助 試験合格に向けたサポートを行います。 ◾️住宅支援制度 住宅購入の支援金として上限200万円を支給します。 ◾️定期健康診断 疾病を早期に発見することを目的として、年に1度の健康診断を義務付けています。 ◾️生活習慣病健診 生活習慣病を早期に発見し、早期治療するための健康診断です。 定期健康診断の検査内容に加え、胃部X線検査・大腸がん検査・尿酸検査などを実施します。 ◾️人間ドック 「自覚症状のない病気」や「将来的に引き起こす恐れがある疾患や臓器の異常」 を早期に発見するための精密検査です。 ◾️婦人科検診 子宮頚癌をはじめ、子宮体癌、子宮筋腫、子宮内膜症、卵巣のう腫、 乳癌などの女性特有の病気がないか調べる検診です。 ◾️インフルエンザ予防接種 不動産業健保組合の保険証が発行されている本人と、 ご家族(扶養家族)を対象に、ワクチンの費用の補助が受けられます。 ◾️総合福祉団体生命保険 会社が費用を負担し、従業員を生命保険に加入させる制度です。 ◾️ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 ハラスメントなどの緊急案件をホットラインに通知するフォームを設置しています。 ◾️安全衛生委員会の設置 安全衛生委員会は講話を実施するとともに、健康管理・作業管理・作業環境管理について 各担当部署へ助言・指導・提案をします。 ◾️ストレスチェック制度 事業者はストレスチェックの実施を義務付けられています。 産業医はストレスチェックの実施、その結果についての助言、希望者への面談を行います。 ◾️医師の無料相談サービス 社員は、健康診断の結果や体で気になること、または不眠やメンタル面で気になることを、 産業医に相談することができます。専門的対応が必要な場合は外部の医療機関をご紹介します。 ◾️野球部 毎年5月頃から、不動産・建設・住宅業界の企業が参加する 軟式野球大会「RBA野球大会」での優勝を目指し、野球部活動を行っています。 ◾️群馬バスツアー オープンハウス所有のB.LEAGUE所属のプロバスケットボールチーム 「群馬クレインサンダーズ」を観戦できる応援ツアーを定期的に開催しています。 ◾️社内報 バスケの試合や営業センターのオープニングセレモニー、TV出演情報だけでなく、 「洋服の青山」との提携によるお得なクーポン情報なども配信しています。 ◾️確定拠出年金 自身で老後の年金を運用しながら積み立てる制度です。 ◾️従業員持株会 企業が従業員に対して自社株を保有してもらえる制度です。