営業経験者採用【東証スタンダード市場上場/広告業界勤続年数TOP10】広告・プロモーション企画提案営業（法人営業）/学歴不問/フレックス制度あり/残業少なめ/年間休日120日以上/広告×マーケティングで集客をサポート！
ゲンダイエージェンシー株式会社
給与：350万円〜621万円
雇用形態：正社員
勤務地：・第二営業部 関西支社
大阪市浪速区 難波中1-13-8 なんばアリーナビル9F
・広島オフィス
広島県 広島市中区大手町2-8-1 大手町スクエア4F
仕事内容
【①なぜこの会社・サービスが生まれたか】
店舗集客型ビジネスを展開するクライアントにおいて、「単一の広告媒体では十分な集客効果が得られない」
「ターゲット層へ最適なアプローチができていない」といった課題が常に存在しています。
当社は1995年の設立以来、アミューズメント業界をはじめとする店舗ビジネスの集客支援に特化し、
エリアマーケティングのプロフェッショナルとして数多くの集客ノウハウを蓄積してきました。
クライアントの業績発展を支援するパートナーとして、オンリーワンのソリューションを
提供するために本事業を展開しています。
【②この仕事が社会・顧客にもたらす変化】
単に広告スペースを売り込むのではなく、顧客のビジネス課題や店舗の立地特性に合わせ、
Web広告・SNS運用、折込チラシ、DM、イベント企画、店内外装飾など最適な各種手法を組み合わせて提案します。これにより、クライアントの店舗に多くのお客様が集まり、売上や集客の拡大を実現。
地域社会の賑わい創出とクライアント企業の持続的成長に直結する大きな変化を生み出します。
【③主な業務内容】
▪️顧客の課題ヒアリング・分析
担当する店舗アカウント（既存営業は1人あたり4〜6法人・10店舗弱を担当）の
集客状況、競合状況、売上目標などを聞き出し、課題を抽出します。
▪️プロモーション施策の企画立案
Webマーケティング（Google/Yahoo!広告運用等）からオフライン広告（チラシ、ポスター、イベント）まで、
予算と目的に応じた最適なメディアミックス施策を企画します。
▪️社内制作・運用スタッフとの連携
デザイナーやWeb運用担当、協力会社との打ち合わせを実施し、
意図通りの広告・販促物・プロモーションが作成できるよう調整を行います。
▪️施策実行・発注・校正業務
広告物の校正確認、各種媒体への出稿手続きや発注業務など、実行に至る一連のディレクションを担います。
▪️効果検証と次回提案
出稿後の反響データ（来店数、Webアクセス数、CV率等）を分析し、クライアントへ報告するとともに、
継続的な集客向上に向けた改善案を提示します。
【④競合優位性】
東証スタンダード市場上場企業としての高い信頼性と、1995年創業以来培ってきた
エリアマーケティングの膨大なデータ資産が最大の強みです。また、単なる広告代理店にとどまらず、
企画・デザイン・Web運用まで自社グループでワンストップ完結できる体制を構築。
Google認定パートナーおよびYahoo! JAPAN優秀パートナーとして認定されており、
オンライン・オフラインの両軸で質の高いトータルプロデュースが可能です。
【⑤積めるスキルセット・キャリアパス】
▪️入社1年目
専属トレーナーによるOJTとオリジナル育成プログラムを通じて基礎知識を獲得。
先輩の担当顧客の引き継ぎからスタートし、既存顧客への提案や顧客特性の把握に注力します。
▪️2〜3年目
一人立ちし、複数店舗の集客戦略を主導。単なる営業職にとどまらず、メディアプランナーや
ディレクターとしてのスキルを磨き、新規開拓案件や大規模プロモーションにも挑戦します。
▪️5年目以降
拠点・チームのリーダーやマネージャーへの昇進、あるいはマーケティング戦略の
スペシャリストとしてのキャリアパスを選択可能。
▪️得られるスキル：WEBマーケティング運用スキル、総合プロモーション企画力、
ディレクション能力、データ分析・課題解決力、法人交渉力。
【⑥1日の過ごし方】
09:30 出社・朝礼、メールチェック、1日のタスク確認
10:00 今日のスケジュール確認、顧客企業との打合せ準備・提案書作成
11:30 社内デザイナー・Web運用担当との企画打ち合わせ
12:30 休憩（1時間）
13:30 担当クライアントへの訪問・オンラインミーティング（新店舗オープンの集客提案・ヒアリング）
15:30 既存顧客の店舗へ移動、販促物の設置確認と次回チラシの校正打ち合わせ
17:00 帰社・デスクワーク（案件データ入力、発注手続き、反響レポート作成）
18:30 日報作成・業務終了、退社
【⑦長く安心して働ける要素】
▪️手厚い育成体制
入社後は専属トレーナーが伴走し、未経験からでも一歩ずつ業務をマスターできるようフォローします。
▪️圧倒的な定着率
2018年以降、中途入社社員の退職者はわずか1名。風通しの良い社風と丁寧なフォロー制度が浸透しています。
▪️ワークライフバランス
コアタイム（13:00〜17:00）のあるフレックスタイム制を導入。年間休日124日・土日祝休みで、
残業も月平均20時間以下とプライベートとの両立が可能です。
応募資格
・営業経験1年以上（個人/法人問わず）
勤務時間
09:30〜18:30（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日124日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・家族手当・役職手当・退職金制度
通勤手当：全額支給※車通勤について福利厚生その他欄に補足あり
家族手当：1・2人目1.5万円、3人目2万円、4人目3万円
住宅手当：転勤が伴う場合のみ支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：前払退職金制度