【未経験歓迎】建築施工管理／一都三県・関西圏／年間休日128日／賞与年2回
株式会社エール
給与：375万円〜600万円
雇用形態：正社員
勤務地：【本社】東京都港区芝5-26-16 Mita S-Garden 2F
【勤務先】一都三県（東京・神奈川・千葉・埼玉）及び関西圏（大阪・兵庫・京都）にある建設現場
※自宅から90分圏内の通勤可能な現場への配属となります。
仕事内容
✨建築・設備・土木工事の施工管理スタッフ募集✨
プロジェクトの成功を共に実現する施工管理のポジションです。
書類作成から現場の安全管理まで、幅広く携わることができます。
【具体的な業務内容】
_書類作成・データ入力
進捗報告書や日報、プロジェクト関連データの入力を担当。
_工事スケジュール管理
工事の進捗を常に把握し、遅れが生じた場合は迅速に対策を実施。
_工事業者との打ち合わせ補助
打ち合わせ資料の準備や業者とのやり取りをサポートし、円滑な進行を支援。
_工事写真の撮影・管理
各工事段階の写真を撮影し、進捗状況を可視化。プロジェクト全体の把握に貢献。
_工程・安全・品質管理
現場の安全対策を徹底しつつ、スケジュールや品質基準の管理を実施。
ビルなどの施設管理も含め、全体の工程をサポートします。
応募資格
▼以下のいずれかに該当する方
◎32歳以下の方（長期キャリア形成のため、経験等を考慮）
◎学歴不問・職種未経験OK（未経験からのキャリアチェンジ歓迎）
●下記はいずれも必須
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・基本的なPC操作スキル（メール・表計算ソフト等）
◎あれば尚良
・建設・建築業界での就業経験
・施工管理技士等の資格保有者
勤務時間
08:00〜17:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日休み／年間休日128日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇 （取得実績あり）
■介護休暇 （取得実績あり）
■看護休暇 （取得実績あり）
■長期連続休暇※プロジェクトの合間などに1週間以上の休暇取得も可能！
福利厚生
社会保険完備・住宅手当・健康診断・家族手当・役職手当・資格手当・退職金制度・資格取得制度・交通費支給
■期末手当（1年間のご本人の業績に応じて個別支給）
■資格取得支援
■建築技能講習費補助
■入社時1カ月間の少人数研修あり※座学、CAD、現場実務研修
■業務災害保障制度
■配偶者健診費用補助
■予防接種費用補助
■引越資金援助※遠方の場合（10万円）
■社員紹介制度（5～120万円）
■永年勤続表彰制度（5年ごとに30万円）
■退職金制度（確定拠出型）