＜東京＞業務アプリ／インフラ基盤のPL・PMO・（ベンダーコントロール・進捗管理）
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
給与：■想定年収400～600万円 ■想定年収400～600万円
■給与
25～35万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都23区内
仕事内容
＜職務内容＞
業務アプリケーションやインフラ基盤に関するプロジェクトにおいて、外部ベンダーの成果物受入れや開発・更新に関するプロジェクト管理業務を担当していただきます。
主な業務内容は以下の通りです。
・プロジェクトの進捗確認・課題管理
・PMやチームメンバーのサポート
・外部ベンダーとの調整・成果物レビュー
・ドキュメント作成や報告資料の整備
＜ポジションの魅力＞
・現行スキルのUP
・新たな技術スキル習得
・業界トレンドの習得
応募資格
■必須
経験／スキル
以下いずれかの経験をお持ちの方
・PL／PMOとしてのプロジェクト推進経験
・ベンダーコントロールや品質管理の経験
・ドキュメントレビューや受入れ検証の経験
・複数プロジェクトの同時管理経験
■歓迎
経験／スキル
以下いずれかの経験をお持ちの方は歓迎します。
・【業務アプリ開発】設計工程の経験、および実装経験
・【インフラ基盤】Windowsサーバーやネットワークの設計または運用管理経験
・プロジェクトメンバーやベンダーとの調整・コミュニケーションスキル
■語学
経験年数3年以上
勤務時間
9:00～18：00
残業
フレックスタイム：無し
休日休暇
年間休日数：122日
休日休暇形態：週休2日制(土日祝) ※年に2回のみ土曜日の出勤がありますが、有給使用可能です。
年間有給休暇：入社時特別休暇即5日付与（法令で定められたものではなく、会社が独自に捻出した有給です☆）
通常の有給休暇：初年度10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
・週休2日制（土・日）、年末年始、GW、シルバーウィーク等
※参画プロジェクトにより異なる場合がありますが、基本は上記の通りとなります。
特別休暇（結婚、出産、育児、介護など）あり。
福利厚生
＜福利厚生＞
・寮・社宅有り ※会社規定による
・転勤赴任一時金
・引越し費用補助／単身赴任者向け帰省旅費補助
・退職金制度(確定拠出年金制度)
・慶弔見舞金制度
・定年再雇用制度
・社内研修／通信教育補助制度／技術図書購入補助制度／資格取得報奨金制度
・社外技術研修・学会参加費支援