【建築施工管理（2級建築施工管理技士）＠大阪府】年収500～700万円／17時定時退社推奨／残業月10h以下／面接1回
堀井建設株式会社
給与：500万円〜700万円
雇用形態：正社員
勤務地：〈大阪本社〉
〒550-0014 大阪市西区北堀江2丁目17番15号 メディアクラウドビル3階
〈本店〉
〒590-0446 大阪府泉南郡熊取町成合北2-1
◎大阪府を中心に、時々奈良・和歌山・兵庫。
現場によって、直行直帰も可能！
※案件により勤務地が変わります。
※マイカー通勤可能
※現場により直行直帰可能
仕事内容
【事業概要】
創業以来、高精度な施工技術と厳格な施工管理体制を強みに、マンション建設や地域インフラ整備を手掛けてきた総合建設企業です。
民間案件が全体の約9割を占め、元請比率は80％。安定した受注基盤を持ちながら、RCマンションの新築工事から大規模改修工事まで幅広い案件に携わっています。
ベテランから若手まで、それぞれが能力を発揮できる環境づくりを大切にしており、長期的なキャリア形成が可能です。
【仕事内容】
RCマンションを中心とした新築工事および大規模改修工事における建築施工管理業務をお任せします。
2級建築施工管理技士としての知識・経験を活かしながら、工程・品質・安全・原価の各管理業務を担当し、現場全体を円滑に進行していただくポジションです。
【具体的な業務内容】
■ 施工プロジェクトの総合管理
・入札、積算、施工計画の立案
・着工から竣工・引き渡しまでの一貫したマネジメント
・工程、品質、安全、原価の管理
■ 現場運営・工程管理
・RCマンション（壁式RC工法含む）の新築工事管理
・商業施設など各種建築物の施工管理
・現場進捗確認および工程調整
■ 協力会社・資材の調整
・協力業者への指示出し
・資材や機材の手配
・工事スケジュールの調整および管理
■ 品質・安全管理
・現場巡視による品質チェック
・安全管理体制の構築
・作業員への安全指導および教育
■ 大規模改修工事対応
・設備改修工事
・外装改修工事
・構造躯体に関わる改修工事
・スケルトン改修工事
【担当案件について】
■ 主な施工案件
・RCマンション新築工事（全体の約9割）
・商業施設
・公共工事
・大規模改修工事
■ 案件規模
・工事規模：5億円～7億円程度
・工期：約15か月程度
■ 担当ポジション
・主任技術者
・現場代理人
1級建築施工管理技士のサポートを受けながら、裁量を持って活躍できる環境です。
【チーム体制】
現場は3名体制を基本としており、チームで協力しながら業務を進めます。
一人に業務負担が集中しない体制を整えているため、相談しながら安心して現場運営に取り組めます。
【元請中心だからこその魅力】
全案件の約80％が元請案件です。
発注者との打ち合わせや施工計画段階から携わることができるため、単なる現場管理にとどまらず、プロジェクト全体をリードするやりがいを実感できます。
モノづくりの上流工程から完成まで一貫して関われることが大きな魅力です。
【キャリアアップ支援】
■ 経験・資格を正当に評価
保有資格やこれまでの実績を正当に評価し、給与や役職へ反映しています。
■ 資格取得支援制度
1級建築施工管理技士など上位資格の取得費用を会社が全額負担。
スキルアップとキャリアアップを全面的にサポートします。
■ 明確なキャリアパス
入社後は経験を積みながら、主任技術者・現場代理人・係長・課長などへのステップアップが可能です。
【働く環境】
■ 残業月平均10時間以下
年間を通して残業は月平均10時間程度。
17時の定時退社を推奨しており、仕事とプライベートの両立を実現できます。
■ 長期就業が叶う環境
・社員数50名
・施工管理職10名在籍
・中途入社比率80％
・平均勤続年数10～18年
腰を据えて長く働ける環境が整っています。
■ 風通しの良い社風
月1回の会議や交流の場を設けており、部署を超えたコミュニケーションが活発です。
売上や利益だけでなく、安全管理や後輩育成なども評価対象としており、多面的な評価制度を採用しています。
応募資格
【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
・2級建築施工管理技士
勤務時間
08:00〜17:00（平均残業 月10時間以下）
休日休暇
土日休み／年間休日120日
・完全週休2日制
・祝日、そのほか会社が指定する日
・夏季休暇
・年末年始休暇
〈その他休暇〉
・誕生日休暇
福利厚生
社会保険完備・社宅・寮・健康診断・家族手当・資格手当・退職金制度・資格取得制度・交通費支給
【諸手当】
・交通手当：50,000円まで/月
・出張手当
・家族手当
・資格手当
・残業手当
【福利厚生】
・社会保険完備
・雇用保険
・退職金制度あり
・駐車場あり
・資格取得支援あり
・制服貸与
・健康診断
・社宅あり ※月30,000円（水光熱費込み）で入居可能です。
・慶弔見舞金制度
・マイカー通勤可能
・保養所施設あり
▼教育制度
・OJT制度
・社外研修制度
・講習会：全スタッフが参加する安全指導を含めた勉強会を、月に1度実施。
▼出張（1年の場合）
→単身用の住まいも負担し対応しています。