【🔰未経験歓迎 ✕ 賞与年2回💰】人材営業／土日祝休み・年間休日125日・転勤なし・インセンティブあり|J26621-1861
株式会社ツクイスタッフ
給与：340万円〜360万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地情報】
▼勤務地
宮城県仙台市青葉区中央1-6-27仙信ビル10F
▼アクセス
JR線 仙台駅
▼転勤に関して
・転勤有無：無し
仕事内容
【仕事内容】
介護・医療業界の人材不足解消に向けて、介護施設や医療機関と求職者をつなぐ人材営業・キャリアコーディネーターです。法人への提案営業と求職者支援を担当し、人材紹介や人材派遣を通じて採用活動を支援します。
支援対象は、介護施設や医療機関と、介護職を中心とした求職者です。法人側の採用課題をヒアリングし、求職者には面談を通じて希望条件を確認しながら就業先とのマッチングを行います。
扱うサービスは、人材紹介、人材派遣、紹介予定派遣です。法人への採用提案から求職者の登録対応、面談、就業後のフォローまで一貫して担当します。
【具体的な業務内容】
・訪問する：介護施設や医療機関を訪問し、人材に関する課題や採用ニーズをヒアリングする
・提案する：法人の採用状況に合わせて、人材派遣や人材紹介などのサービスを提案する
・面談する：求職者との面談を行い、希望条件や就業先に関する情報を確認する
・対応する：求職者の登録手続きを進め、就業先とのマッチングを行う
・調整する：クライアントと求職者の面談設定を行い、必要に応じて同行やアドバイスを行う
・フォローする：就業開始後の求職者やクライアントへのアフターフォローを行う
・企画する：採用や集客方法について法人へ企画提案を行う
法人への提案活動と求職者対応を同じ担当者が行うため、企業側と求職者側の双方に関わりながら、人材採用から就業後のフォローまで担当します。
【このポジションの特徴】
・人材派遣と人材紹介の両方を担当
・法人対応とスタッフ対応を一貫して担当
・介護職や医療系専門職を中心に支援
・人材サービス事業を20年以上展開
人材紹介、人材派遣、紹介予定派遣など複数のサービスを扱い、介護施設や医療機関の採用ニーズに合わせた提案を行うポジションです。
【研修制度】
・業種未経験・職種未経験から応募可能
・試用期間3ヶ月あり
・資格取得支援制度あり
入社後は担当業務を通じて、人材紹介、人材派遣、法人対応、求職者対応などの業務理解を深めていきます。資格取得支援制度を利用して、業務に関連する資格取得にも取り組めます。
【入社後のキャリアパス】
・人材紹介・派遣サービスの知識を深める
・法人への採用提案を担当する
・求職者との面談やマッチング業務を担当する
人材営業・キャリアコーディネーターとして、法人への提案営業、求職者対応、就業後フォローまで幅広い業務領域を担当します。人材サービス事業の中で、介護・医療業界に関わる支援業務を経験できます。
応募資格
【必要業務経験】
～業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問～
■必須条件
・普通自動車免許（第一種）
※様々な学歴、職歴の方が異業種から中途入社で活躍しています！
■歓迎条件
・営業／販売／サービス等の顧客折衝経験
・介護業界でのご経験
※求める人物像
・モチベーションを維持しながら常に熱量をもって仕事に取り組む事ができる方
・年齢やバックグラウンドを問わずフラットにコミュニケーションが取れる方
【社会人経験年数】
0年～3年
【学歴】
大学卒業以上
【転職回数】
3回まで
勤務時間
09:30〜18:30（平均残業 月40時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日125日
【その他の休日休暇】
・入社半年経過後に有給付与
・特別休暇（慶弔等）あり
・有給休暇
・育児休暇あり
・介護休暇あり
【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社半年経過後に有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。育児休暇や介護休暇など、ライフイベントに応じた休暇制度も用意されています。
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・退職金制度・資格取得制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・退職金制度あり（勤続3年以上、社内規定あり）
・資格取得支援制度あり（全従業員利用可）
・通勤手当あり（月額上限50,000円）
▼その他待遇条件・手当
・昇給あり（評価に応じて昇給）
・賞与年2回（6月、12月／賞与額は業績・評価による）
・インセンティブ支給あり
・月給250,000円〜262,000円
・基本給215,000円〜225,000円
・固定残業手当あり（月20時間分／35,000円〜37,000円を支給）
・固定残業時間を超過した場合は、追加で残業代を支給
・試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇変更なし）
▼休日・休暇制度
・年間休日125日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・入社半年経過後に有給休暇付与（10日〜20日）
・慶弔休暇あり
・産前・産後休暇あり（取得・復帰実績あり）
・育児休暇あり（取得・復帰実績あり）
・育児時短制度あり（小学校3年生修了まで利用可）
・介護休暇あり