【事業管理】在庫・生産の司令塔｜リーダー候補｜名古屋／東京
株式会社MTG
給与：350万円〜700万円
雇用形態：正社員
勤務地：453-0041 愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第２HIKARIビル
108-0075 東京都港区港南1-8-15 Wビル20階
本社・研究開発センター：名古屋市営地下鉄東山線「本陣」駅から徒歩7分
東京支社：JR線・京浜急行線 品川駅(港南口)から徒歩約5分
仕事内容
ReFaブランドのヘアブラシカテゴリおよび新規カテゴリ事業における在庫・生産管理を中心に、事業全体の需給バランスを最適化し、売上最大化を実現する役割をお任せします。
急成長を続ける事業において、在庫・生産のコントロールを通じて事業成長を支える“司令塔”としてご活躍いただくポジションです。
本ポジションでは、販売実績や売上動向をもとに在庫状況を可視化し、適正在庫の維持および生産数量の最適化を推進していただきます。営業・開発・購買・物流など複数の関係部署と連携しながら、需給バランスをコントロールし、機会損失の最小化と過剰在庫の防止を両立することがミッションです。
また、事業の成長スピードが非常に速い環境の中で、在庫・生産管理の運用フローや管理手法の整備・標準化にも取り組んでいただきます。単なるオペレーションではなく、「仕組みづくり」を通じて事業全体のパフォーマンス向上に貢献できる点が大きな特徴です。
【今後のキャリア】
入社後は、OJTを通じて業務フローや事業特性を理解しながら、在庫管理・生産管理業務を担っていただきます。
その後は、カテゴリごとの需給管理や在庫最適化を主導し、プロジェクト推進や業務改善にも関わりながら、事業管理領域での専門性を高めていただきます。
将来的には、新規カテゴリの事業管理責任者やグループリーダーとしてチームを牽引するポジションへのステップアップも可能です。SCM領域にとどまらず、事業全体を俯瞰したマネジメントや経営に近い役割へとキャリアを広げていくことができます。
【具体的な業務内容】
・在庫状況の把握および適正在庫の算出、需給バランスの管理
・売上計画に基づく生産数量および発注数量の確認・調整
・生産進捗の管理（量産スケジュールの確認、納期フォロー）
・部材・原材料の調達支援および仕入先との納期調整
・製品・部材の入出庫管理および関連帳票の整備
・在庫・生産管理データの整理および管理シートの標準化
・関係部署との連携による業務推進および課題解決
応募資格
【応募時必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方（業界不問）
・在庫管理、需給管理、生産管理いずれかの実務経験
・購買・調達業務の経験（発注、納期調整、仕入先との折衝など）
・倉庫・ロジスティクス領域における進捗管理や在庫数値管理の経験
【歓迎スキル】
・複数SKUの在庫や生産を同時に管理した経験
・SCM（サプライチェーンマネジメント）に関する業務経験
・売上管理や予実分析など、数値分析に関する経験
・業務改善やフロー構築の経験
・チームリーダーやマネジメントの経験
勤務時間
08:45〜17:45
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
・休日休暇：慶弔休暇、有給休暇
・有給休暇：入社半年後に最大10日付与（出勤日数により変動）／以降は毎年10月1日に付与
・入社時特別休暇付与制度：入社時に5日付与（半年後に消滅）※正社員のみ適用
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・家族手当・役職手当・社員割引制度・資格取得制度
・各種社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）
・制度
選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、表彰制度、おかえり制度（再雇用制度）
・ライフイベント支援
産前産後休暇、育児休暇、結婚・出産祝い金制度、弔事見舞金制度、長期勤続祝い制度
・健康支援
人間ドック受診（40歳以上）、インフルエンザ予防接種費用負担、婦人科健診費用負担
・働き方支援
時短勤務制度（育児・介護等）、社内研修（階層別研修等）、グループ活性会
・各種補助
単身赴任帰省旅費補助（該当者のみ）、引越費用補助（会社都合による転居時）
・手当
エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当
管理監督者手当、役割給、家族手当、単身赴任手当、資格手当
※いずれも社内規定に準ずる
・交通費
月額上限5万円（公共交通機関利用に限る／給与規程に準ずる）
※原則、車通勤不可
・その他
社員割引制度あり