【名古屋】人事総務部の部長・CHRO候補／全社横断の採用戦略立案～実行・人事制度構築・年収800万～1,000万円・将来はCHRO／管理本部長・TOKYO PRO Market上場企業
株式会社不二興産
給与：800万円〜1000万円
雇用形態：正社員
勤務地：愛知県名古屋市西区南川町227
本社：名古屋市営地下鉄鶴舞線「庄内緑地公園駅」から徒歩8分
※鶴舞線および名鉄上小田井駅からも徒歩8分程度になります。
※車通勤ＯＫ（無料駐車場完備）
仕事内容
当社は不動産の買取り、再生から再販までを行っている企業です。創業より25年、収益不動産の再生を事業の柱に愛知県名古屋市で事業を開始しました。その後、2015年の東京進出、2017年の大阪進出を経て、着実に事業を拡大してきました。さらに、賃貸経営コンサルティングや建物管理などへも積極的に領域を広げ、2024年には東京に建物管理拠点も新設。不動産業界の中で独特の立ち位置を確立するために、不動産クラウドファンディング事業やIT・テクノロジーを駆使した業務効率化なども推進しています。
当社は、2026年6月に東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ新規上場いたしました。
しかし、これはあくまで通過点です。今後は「東証スタンダード市場への市場変更（上場）」という次なる高い目標に向け、組織のさらなるスケールとガバナンス強化を急ピッチで進めていくフェーズにあります。
今回は、各事業の成長を強力にサポートし、スピード感ある経営を実現するとともに、東証スタンダード上場に耐えうる強固な組織・管理部門へと強化するための「人事担当（中心メンバー）」を募集いたします。
【担当業務】
中途・新卒採用業務を中心に、人事制度の構築、研修・教育など、人事業務全般の企画立案・運営をお任せします。
これまでのご経験を勘案しながら、当社の成長戦略の要となる「全社横断の採用戦略の立案～実行」までをダイナミックにお任せしていく予定です。
さらには、教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度のアップデートなど、上場企業としての組織基盤を創り上げる重要なミッションに携わることができます。急成長を遂げる企業で、幅広い人事業務の経験に磨きをかけながら、人事・組織開発のスペシャリストとしてのキャリアを高めていっていただける環境です。
※まだまだ発展途上で変化の多い組織です。指示を待つのではなく、自ら手を動かして周囲のメンバーと共に業務を推進していける方を求めています。
【キャリアパス】
まずは、人事・総務全般の業務について理解を深めていただき、実務を牽引していただきます。
その後は、東証スタンダードへの市場変更（上場）に向けた組織づくりの中核を担っていただき、ゆくゆくは管理部門全体を統括する「役員（CHRO／管理本部長など）」を目指していただくことも十分に可能です。
応募資格
以下をすべて満たす方
◆専門性のある職種やハイクラス層の中途採用企画立案～完遂までの経験
◆採用データに基づく施策立案の経験
◆人事制度の設計・改定経験
【求める人物像】
◆向上心をもって素直に学び続けることができる方
◆アグレッシブなチャレンジ精神を持っておられる方
◆成長段階にある企業で活躍したい方
◆社会貢献度の高い仕事がしたい方
◆達成意欲の高い方
勤務時間
09:30〜18:30（平均残業 月50時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日126日
完全週休二日制（土・日・祝日）
有給休暇：初年度10日
※7ヵ月目から付与
夏季休暇
※2025年度は9日間
年末年始休暇
※2025年度は9日間
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格手当・資格取得制度
社会保険完備
交通費支給
資格手当
iPhone貸与
社員旅行年1回
401K（確定拠出年金）
社員紹介制度
借上社宅制度／規定あり
海外旅行補助規程
宅配物の職場受け取り