【🏖️土日祝休み ✕ 残業月10h程度⭐】金融事務／年間休日122日・転勤なし・研修あり・残業月10h程度|J26621-1647
株式会社千葉銀行
給与：300万円〜300万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地情報】
▼アクセス
JR京葉線 蘇我駅
▼転勤に関して
・転勤有無：無し
仕事内容
【仕事内容】
法人向け融資の担保となる不動産評価を通じて、融資判断に必要な情報提供を支える金融事務ポジションです。法人のお客さまへの融資に関連する不動産評価案件の受付や精査を担当します。
対象となるのは、法人向け融資の担保となる不動産評価案件です。営業店などから依頼される案件を扱い、不動産評価額の算出を通じて融資業務を支えます。
評価ツールや業務マニュアルを活用しながら、不動産評価案件の受付、内容確認、評価額算出、システム登録まで一連の業務に関わります。対顧客業務は発生せず、担当業務に集中して取り組むポジションです。
【具体的な業務内容】
・受付する：法人向け融資の担保となる不動産評価案件を受け付ける
・精査する：受付した不動産評価案件の内容を確認する
・算出する：評価ツールを使用して担保となる不動産の評価額を算出する
・操作する：マニュアルに沿って評価ツールを進め、不動産評価を行う
・登録する：算出した評価内容をシステムへ登録する
法人向け融資に関わる不動産評価業務を、受付からシステム登録まで担当します。評価ツールやマニュアルを使用して進める業務で、定められた手順に沿って正確に処理することが求められます。
【このポジションの特徴】
・法人向け融資の担保評価に関わる専門事務
・対顧客業務が発生しない事務ポジション
・業務集中部170名の組織に配属
不動産評価案件を専門に担当するポジションです。配属先の業務集中部には20代から60代まで幅広い年齢層の行員が在籍しています。
【研修制度】
・入行初月からキャリア採用者向け研修を実施
・社内研修制度を用意
・業務別研修や階層別研修を実施
入行後はキャリアで入行された方向けの研修を実施しています。社内研修制度、業務別研修、階層別研修、ホリデーカレッジなどを通じて業務理解を深めます。
【入社後のキャリアパス】
・不動産評価業務を専門的に担当
・評価案件の受付から登録まで一連の業務を担う
・担当業務の知識や経験を深める
基本的には、不動産評価業務を専門に担当するポジションです。当部署からの異動やキャリアアップは想定されておらず、定められた職務範囲で安定的に業務を担当します。
応募資格
【必要業務経験】
■必須条件：
・事務のご経験
・中堅規模以上の企業に勤めた経験
◆歓迎条件：
・不動産の知識、ご経験
【社会人経験年数】
1年～25年
【正社員経験】
なしでもOK
【学歴】
専修・各種学校卒業以上
【転職回数】
不問
勤務時間
08:30〜17:10（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日122日
【その他の休日休暇】
・入社半年経過後に有給付与
・永年勤続休暇
・有給休暇
・年末年始休暇あり
・育児休暇あり
【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社半年経過後に有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。季節休暇に加え、育児休暇や介護休暇など、ライフイベントに応じた休暇制度も用意されています。
福利厚生
交通費支給・家族手当
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）完備
・厚生年金基金あり
・寮社宅あり（入寮条件あり、家賃1～4万円/月）
・退職金制度あり
・キャリア入行者向け研修制度あり（社内研修制度、業務別研修、階層別研修、ホリデーカレッジ（休日セミナー）など）
▼その他待遇条件・手当
・通勤手当あり（規程に従い支給）
・家族手当あり（支給要件あり）
・昇給あり（年1回、7月）
・賞与なし
・インセンティブなし
・月給制（月給266,000円、基本給266,000円）
・試用期間あり（6ヶ月、補足事項なし）
▼休日・休暇制度
・年間休日122日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・年次有給休暇あり（入社半年経過後に付与、10日～14日）
・年末年始休暇あり（4日間）
・長期連続休暇あり（平日5営業日）
・短期連続休暇あり（平日3営業日）
・スポット休暇あり（年間8日）
・ワークライフバランス休暇あり
・リフレッシュ休暇あり
・永年勤続休暇あり
・育児休暇あり（取得実績あり）