【🏖️日勤のみ ✕ 転勤なし🏠】倉庫スタッフ／年収400万円～600万円・年間休日112日・基本時間固定・曜日希望相談可・面接2回|J26621-2527
株式会社KOYO
給与：400万円〜600万円
雇用形態：正社員
勤務地：宮城県
仕事内容
【仕事内容】
大手スーパー向け食品の入出庫から出荷までを担い、仙台センターの日勤帯の倉庫内オペレーションを安定して動かす仕事です。冷凍食品やチルド食品を正確に仕分け、配送前の確認まで担当します。
扱うのは、取引先から入庫する冷凍食品やチルド食品です。商品を配送先ごとにピッキング・仕分けし、個数・アイテム・配送先に誤りがないかを確認します。
入社後は現場作業から始め、入庫・検品・格納・仕分け・出荷前確認・締め作業まで一連の工程に関わります。業務習得後は仕分けラインを担当し、数名のパートスタッフへの指示も担います。
【具体的な業務内容】
・受け入れる：取引先から届いた商品を入庫し、内容を確認する
・検品する：入庫した商品の状態や内容を確認し、所定の場所へ格納する
・仕分ける：冷凍食品やチルド食品を配送先ごとにピッキングし、指定内容に沿って分ける
・照合する：トラックへの積み込み前に、個数・アイテム・配送先に誤りがないか確認する
・片付ける：出荷作業後の現場を整理し、締め作業を行う
・作成する：締め作業の一環として、シフト作成などの事務作業を担当する
・指揮する：業務習得後は仕分けラインを担当し、数名のパートスタッフへ作業指示を出す
入庫から出荷前確認までの各工程を担当し、現場の流れを把握したうえで仕分けラインの運営にも関わります。作業だけでなく、シフト作成やパートスタッフへの指示まで担当範囲が広がるポジションです。
【このポジションの特徴】
・仙台センターは立ち上げ2年目の拠点
・正社員約10名、パート約30名の体制
・9:00～18:00または13:00～22:00の固定勤務
・採用時に決定した時間帯から夜勤への切り替え予定なし
・転勤なしで仙台市泉区の拠点に勤務
物量増加に伴う体制強化として4名を採用するポジションです。責任者は物流業界出身で、現場理解をもとに体制や作業指示を判断しています。
【研修制度】
・入社後は先輩について現場作業から開始
・現場の流れを覚えることからスタート
・教育は実務を通じたOJTが基本
入社後は先輩について実際の作業に入り、入庫・検品・格納・仕分け・出荷前確認などの流れを覚えます。教育はOJTを基本とし、現場業務を経験しながら担当範囲を広げていきます。
【入社後のキャリアパス】
・まずは倉庫内の各工程を経験
・業務習得後は仕分けラインを担当
・数名のパートスタッフへの作業指示を担当
・将来的にはリーダーを任されることを期待
入社後は現場作業から始め、業務理解と経験を積んだ後に仕分けラインを担当します。その後は数名のパートスタッフを指揮する役割を担い、拠点拡大に伴って将来的にリーダーを任されることも期待されています。
応募資格
【必要業務経験】
■必須条件：
・物流業界での実務経験がある方
【社会人経験年数】
0年～40年
【正社員経験】
なしでもOK
【学歴】
設定なし
【転職回数】
不問