東京🔴【経験者×インフラエンジニア！】プライム案件9割以上☆～成長率130%の独立系SIerで描くエンジニアの理想形～🔴高給与＆少ない残業◎／スキルアップ研修やフォローアップ・福利厚生も充実！
株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ
給与：322万円〜652万円
雇用形態：正社員
勤務地：①本社：東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー23階
②クライアントのオフィス（東京23区内が中心）
仕事内容
＜職務内容＞
正社員中心の開発チームに所属し、WEBアプリケーション開発をはじめとするクライアント向けのシステム開発においてインフラ構築に従事する職種です。これまでに培ったスキルや経験をもとに、様々な業界・業種のクライアントに貢献することが可能です。
＜職務内容＞
■WEBアプリケーション開発におけるインフラの要件定義・設計・構築・保守運用
■基幹システム開発におけるインフラの要件定義・設計・構築・保守運用
＜魅力＞
エンジニアの採用・定着・育成こそが事業成長のカギと考える同社では、社員にとって働きがいのある環境であり続けることを徹底しています。
■鹿島建設や良品計画、野村證券といった大企業とのプライム取引を順調に拡大しています。
2年を目安に行うプロジェクトローテーションを通じて、様々な業界のシステム開発に携わりながら、
上流工程から下流工程まで一気通貫で担えるスキルを習得できます。
■様々な視点からのフィードバックを受けられる360度評価制度を採用し、評価の透明性・納得感を担保しています。
公平な評価だからこそ真に年功序列ではない昇給・昇格が実現され、社員一人ひとりのモチベーションも高まります。
全エンジニアの平均昇給額は33.2万円。100万円を超える昇給例もあり、キャリアアップを実現しやすい環境です。
■正社員で開発チームを組成することに徹底的にこだわっているため、コミュニケーションが取りやすく、
経験の浅いエンジニアでも手厚いフォローを受けることが可能です。
専属のフォロー部門による定期的な1on1、プロジェクト横断で組成される社内組織での交流・研修など、
働く上での悩みやキャリアに関する相談に親身に対応してもらえる仕組みが整っています。
＜プロジェクト事例＞ ※https://www.careritztc.co.jp/service/case/にも複数掲載しています。
■リフォーム会社と利用者のマッチングシステム開発
利用技術：EC2/S3/RDS/CloudWatch/CloudTrail/Systems Manager/Lambda/EventBridge他
担当工程：要件定義～保守運用
■電力会社向けデータ基盤構築プロジェクト
利用技術：EC2/VPC/S3/EMR/CloudWatch/CloudTrail/NATGW/TransitGW/Aurora/IAM/GuardDuty/ELB他
担当工程：要件定義～保守運用
＜社員インタビュー記事＞
https://www.talent-book.jp/careritztc
ケアリッツで働くエンジニアのキャリアストーリーや想いを掲載しています。是非ご確認ください！
応募資格
＜必須条件＞
■オンプレミス・クラウドを問わず、エンジニアとしての経験が2年以上であること
勤務時間
09:00〜18:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日122日
休日休暇： 完全週休2日制（土日祝）、年末年始、夏季、産前産後・育児休暇（実績多数）
福利厚生
社会保険完備・資格取得制度・退職金制度・交通費支給・健康診断・資格手当
■各種保険：健康保険（関東ITS健保）／厚生年金保険／雇用保険／労災保険
■育児時短勤務制度
■引越し仲介割引制度
■資格取得受験料補助・報奨金
■書籍購入補助制度
■部活動補助金制度
■社員紹介制度
■健康診断オプション費用補助
■介護相談窓口
■リフレッシュルーム完備
■全社イベント（脱出ゲームやクリスマスパーティー等）
［諸手当］
■引越し手当（30万円、現住所から本社までの通勤時間が2時間を超え、入社時に転居する場合に支）
■出産祝い金（5万円）