【東京・大阪】エンタープライズセールス／大手2,001名以上担当🧭／マルチプロダクト戦略🧩／人的資本経営を推進📊／アカウントプランニング🗺️／中長期リレーション構築🤝／コンペ・役員へのプレゼン機会あり🎤／導入〜アップセル一貫担当🔁／オンライン商談中心💻／必要に応じて出張あり✈️／コアタイムなしフレックス⏰／リモートOK🏠／入社日に有休付与🌿／年間6万円相当のカフェテリアプラン🎁／働きがい認定企業🏅
株式会社SmartHR
給与：840万円〜1400万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 34階
仕事内容
《 🧭大手企業の“人事・労務改革”を前に進める／組織づくりも担えるエンタープライズセールス✨ 》
SmartHRはクラウド人事労務ソフトを軸に、人的資本経営をデータで推進するプラットフォームを目指す成長企業です！
従業員数2,001名以上の大手企業に向け、提案〜導入後のアップセルまで一気通貫で伴走します◎
社内外の関係者を巻き込みながら、大規模案件を動かす手応えが得られるポジションです🌟
【主な仕事内容💼】
📌 大手企業向けアカウントプランニング
📌 中長期のリレーション構築
📌 業務担当者・決裁者を巻き込んだ提案推進
📌 コンペ対応・役員向けプレゼンテーション
📌 導入後のアップセル提案までの一気通貫支援
※ 商談はオンライン中心・必要に応じて往訪（出張）あり
【福利厚生・制度🎁】
社会保険・労働保険完備に加え、カフェテリアプラン制度など利用可能！
オフィスコンビニ、1Password付与、勉強会支援なども整っています📚
働きがい認定企業に選出された実績も◎🏆
【働き方について🌈】
リモートワークOK・フレックスタイム制（コアタイムなし）で柔軟な働き方が叶います🌱
※出社日数の指定はありませんが、組織判断で出社や顧客訪問等を指示する可能性があります
【このポジションの魅力🌟】
組織横断のチームセリング体制があり、IS・CS・企画・マーケ・エンジニアまで幅広く連携します🤝
“未完成”なエンタープライズ組織の中核として、仕組みや勝ち筋づくりにも関われます🏗️
半年ごとの目標設定・評価で、実績に応じた成果給が支払われる仕組みです！
【こんな方におすすめ🎯】
✅ 大手企業の意思決定者を巻き込む提案に強みがある方
✅ 新規だけでなく導入後の価値提供まで一気通貫で関わりたい方
✅ 組織や戦略が変化する環境で、仕組みづくりにも挑戦したい方
✅ チームで大規模案件を動かす“プロジェクト推進”が好きな方
✅ 成果が正当に評価される環境で腕を試したい方
応募資格
【必須条件】
🔸SmartHRのミッション、バリューへ共感いただける方
🔸IT領域における大手企業への新規営業経験
・大手企業へのクロージングに向けた中長期的な商談経験
・ナショナルクライアントへの提案、受注経験
勤務時間
05:00〜22:00
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
出生準備休暇（男女とも5日）
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・資格取得制度
カフェテリアプラン制度あり（年間60,000円相当の選択が可能）
オフィスコンビニ
1Password を全員に付与
フリーアルコール（毎日18:00～）
部活制度（1人1500円補助/回）
予防接種費用の負担（家族もOK）
グループ会社である Smart相談室の利用
資格保持費用の会社負担（士業など）
勉強会支援制度（社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など）