【三菱UFJ銀行】データセンター設備管理・運営企画（ITインフラ）／関西ビジネスセンター
株式会社三菱ＵＦＪ銀行
給与：600万円〜1200万円
雇用形態：正社員
勤務地：関西ビジネスセンター
京都府相楽郡精華町精華台
※公共交通機関以外での通勤は原則不可（自転車を除く）
仕事内容
三菱UFJフィナンシャルグループ（MUFG）のITインフラの中核を担うデータセンターを運営いただきます。
データセンター設備の企画・改善、維持管理、停電や故障などのリスク対策を行います。
【業務内容】
具体的には下記のような業務を想定しています。
・当行データセンター設備の企画検討及び維持、管理、運営
・データセンター設備の更新に係る関係者リレーション構築、案件推進・運営
・データセンター設備やリスク・セキュリティ・運営に関する様々な問題、課題管理と解決策の立案および推進
・システム開発、運用部門との協業によるシステム安定稼働・セキュリティの堅持、データセンター機能維持・強化、円滑化の推進
【想定キャリアパス】
設備管理の専門性を磨いた後は、データセンター運営全般に携わるエキスパートをめざせます。
システム運用部門への異動を通じて、銀行全体のITシステムを学ぶ機会もあり、IT領域での経験を積みながらスキルの幅を広げられます。
将来的にチームの中心メンバーやマネジメントポストへの登用も目指せるポジションです。
応募資格
【必須要件】
下記いずれかにおける3年以上の実務経験
・データセンターやコンピュータルームでの設備管理・保守・運用経験
・サーバー、ネットワーク機器、IT関連機器の導入・設置・保守経験
【歓迎要件】
・大型データセンターの企画・運営・設備管理経験
・ITインフラ（ネットワーク・サーバー等）の設計・構築・運用経験
・ベンダーや関係部門との調整・協業経験
【資格】
・基本情報技術者試験
・CDCP、CDCS
※いずれも歓迎
勤務時間
08:40〜17:10
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・リフレッシュ休暇
・看護・介護休暇
・子育て支援休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・退職金制度
・社会保険完備
・通勤手当：通勤費実費支給
・家族手当：支給には規定あり
・住宅手当：支給には規定あり
・寮社宅：入寮条件あり
・厚生年金基金
・退職金制度
・年金制度
・住宅資金貸付制度
・従業員財形
・従業員持ち株会
・シニアライフプラン支援制度
・行員団体保険
・共済会
・託児補助・ベビーシッター・子育て支援関連制度 等
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修・資格補助制度あり