☆リモートワークOK・週1~2日出社☆日比谷採用【法務・企画】転勤なし/年休126日/フレックス制度/賞与・インセンティブ制度/時短勤務制度・研修制度充実！
株式会社リクルートスタッフィング
給与：620万円〜890万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト14階
就業場所の変更範囲は、会社が定める本社およびすべての事業所
ただし、管理職を除き、所定の手続きにより期間を定めてワークエリア継続の希望を申告することができます
※リモートワークを許可された場合は自宅またはサテライトオフィス
※サテライトオフィスの有無はエリアによって異なります
仕事内容
【株式会社リクルートスタッフィングについて】
リクルートグループの事業は「人材派遣事業」「HRテクノロジー事業」「メディア&ソリューション事業」の3つで
構成されています。当社は国内人材派遣事業の中核を担っています。
リクルートグループの中での位置づけ、人材派遣ビジネスの特徴や人事制度、働くひとについて公開をしております。
ぜひご確認ください。
https://www.r-staffing.co.jp/sol/contents/corporate/fresh/
【法務・コンプライアンス部】
人材サービス提供に付随して起きる法務や内部統制関連の様々な事象に対して
社内の関係者、外部の弁護士と連携をしながら、解決していくことに日々取り組んでいます。
【業務内容】
事業成長およびリスクマネジメントを支える法務担当として、法務業務全般をお任せいたします。
事業部門との距離が近いことが特徴で、法律相談対応や施策の法的支援など、
事業成長を支えている実感を得ながら働くことができます。
また、法務契約審査や法律相談に留まらず、ご経験やご意欲に応じてゆくゆくはコンプライアンス、
AIデータ系ガバナンスまで幅広く携わることができます。
法務としてのスキル幅を広げながら成長していきたい方を歓迎しております。
契約書審査・契約書作成業務
社内から受ける法務相談
行政関連事項の対応
各種サービス（新規事業を含む）や事業企画のリーガルリスクマネジメント
労働関連法規等の各種法改正に伴う企画業務
社内法務教育、情報発信
ゆくゆくはコンプライアンス業務、データAI系ガバナンス業務
※案件に応じて、社内・社外の関係者（複数の顧問弁護士事務所を含む）と連携しながら業務を進めていきます
【"攻めと守り"ができる法務】
・攻め
各種企画業務や新規サービス立ち上げなどにおいて、リスクマネジメントを行いながら
事業を安全に遂行し目的を達成するにはを考え、サービスづくりの当初から法務として関わることができる
・守り
許可事業の適切な事業運営のため、幅広い労働関連法を含むコンプライアンス遵守
のための取り組みを実施。6万人を超える派遣スタッフ、2000人前後の従業員を
大切にする仕事です
【研修について】
リクルートスタッフィングが長年培った実績とナレッジをベースに未経験の方でも
営業職の基本を習得し早期に活躍できるプログラムが充実しています。
<OJT>
・ブラザーシスター制度(先輩社員とペアを組み業務を習得)
・ナレッジ共有イベント
<Off-JT>
・集合研修/動画研修
・ビギナーズカップ(組織を超えて同時期に入社した新人営業職向けのロープレ大会)
<認め合う仕組み>
・デキる人の術を学ぶハイパフォーマーミーティング
毎月表彰を行うだけではなく、四半期に一度HPMを開催しナレッジを全社に共有しています
・Good Action Bonus(GAB制度)
担当するミッション・役割期待を超えて特に貢献度の高い取り組みを讃えてインセンティブを支給する制度
・Goal in Bonus(GIB制度)
国内外の旅行コースを用意、社員同士が親睦を深める機会にもなっています
【時短勤務制度等】
・産育休取得後の働き方として時短制度の活用が可能です
・その他支援の仕組みとしてベビーシッター割引、ホカツのミカタ（保育園探しのナレッジ）等があります
※女性管理職比率36.9％（2020年度実績）
※MS無期の育休取得率は女性100%、男性33.3%（2020年度実績）
※えるぼし認定（厚生労働省が女性の活躍促進において優良な企業を認定する制度で認定を受けています）
【雇用区分について】
MS無期 （正社員）
※弊社では以下の2種類の雇用区分に分けています
※それぞれに有期・無期契約があります
MS（ミッションスタイル）：成果型
JS（ジョブスタイル）：遂行型
試用期間
有：6か月
その他契約期間の定めなし
応募資格
法務経験3年以上ある方
自ら事として捉え当事者意識をもってシゴトに取り組める方
勤務時間
09:00〜17:30（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日125日
在宅勤務で残業もほとんど発生しないため、
通勤に時間をかけたくない方、家事育児に時間を割きたいママさんや
プライベートの時間を充実させたい方に、ピッタリのお仕事です！！
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断
・育児・介護休業制度
・定期健康診断
・インセンティブ制度
・在宅勤務手当制度
・キャリア支援金制度（支給要件の定めあり）