🔶関東🔶【メンテナンス業務】建設機械・機材・工具の整備や点検など 🔰未経験も大歓迎🔰学歴不問 ◆年間休日122日 ◆賞与4.7ヶ月実績 ◆年収400万円 ◆土日祝休み ◆定時17:30｜残業月30時間以下 ◆必須：普通自動車免許＆社会人経験 ◆勤務地多数／希望を考慮し配属を決定 ◆基本的に転勤はなし
西尾レントオール株式会社
給与：400万円〜500万円
雇用形態：正社員
勤務地：☆ご希望を考慮したうえで下記のいずれかの勤務地に配属となります。
【東京都】
■東京ＴＭ営業所／東京都江東区新木場2-2-8
■江戸川営業所／東京都江戸川区谷河内1-9-24
■板橋営業所／東京都板橋区舟渡4-13-17
■新木場営業所／東京都江東区新木場1-16-4
■東京工場／東京都江東区新木場3-5-5
■板橋機械ヤード／東京都板橋区舟渡2-16-10
■京浜センター／東京都大田区京浜島2-3-11 1F
■足立営業所／東京都足立区大谷田3-4-22
■調布機械ヤード／東京都府中市朝日町1-27-6
■八王子営業所／東京都八王子市石川町3208-1
■多摩営業所／東京都西多摩郡瑞穂町武蔵5-1
【千葉県】
■市川営業所／千葉県浦安市鉄鋼通り2-4-6
■東京便利センター／千葉県浦安市鉄鋼通り3-1-7
■舞浜センター／千葉県浦安市千鳥15-20(浦安市千鳥工業団地内)
■クレーンセンター／千葉県浦安市港77-2
■特需浦安営業所／千葉県浦安市鉄鋼通り2-1-5 1F
■浦安環境資材ヤード／千葉県浦安市鉄鋼通り3-1-10
■東京軽仮設センター／千葉県柏市鷲野谷1027-13
■東京機械センター／千葉県佐倉市太田2085-1
■特需京葉営業所／千葉県市原市姉崎海岸41-1
■高所東京第２ヤード／千葉県山武郡芝山町小池2700-50
【神奈川県】
■横浜中央営業所 ／神奈川県横浜市都筑区池辺町3823 1F
■横浜営業所／神奈川県横浜市中区新山下2-12-37
■川崎営業所／神奈川県川崎市川崎区東門前3-6-10
■川崎南営業所／神奈川県川崎市川崎区日ノ出2-1-19 1F
■神奈川便利センター／神奈川県川崎市川崎区日ノ出2-1-19
■相模原機械ヤード／神奈川県相模原市中央区南橋本4-5-19
■厚木営業所／神奈川県厚木市岡田2-6-10
【埼玉県】
■大宮営業所／埼玉県さいたま市北区今羽町132-1
■さいたま営業所／埼玉県さいたま市西区西遊馬38
■高所関越センター／埼玉県さいたま市緑区大門1672
■川越営業所／埼玉県狭山市新狭山1-11-14
■熊谷営業所／埼玉県行田市持田2748
■草加営業所／埼玉県草加市原町3-8-24
■ニシオレンタカー関東／埼玉県入間郡三芳町北永井382
■関越ＩＣＴ施工推進課／埼玉県比企郡川島町字中山2107
■関越機械センター／埼玉県比企郡川島町字中山2107
■関越便利センター／埼玉県比企郡川島町字中山2107
【群馬県】
■高崎営業所／群馬県佐波郡玉村町大字板井744-1
■太田営業所／群馬県太田市新田市野井町999-1
■群馬建築設備営業所／群馬県太田市西矢島町370-14
仕事内容
【仕事内容】
建設現場に欠かせないブルドーザーやクレーン車などの車両の整備から、
工具・脚立・ドリル・発電機などの小型商品の管理が主な業務内容となります。
未経験の方でも安心してスタートできるように丁寧にサポートしていきます。
【主な業務】
■重機・トラック・フォークリフトなどに関わる業務
・返却、レンタルの際の入出庫業務
・貸出前の車両点検（燃料、ブレーキ、傷などの基本的な事項の点検）
・貸出後の車両整備・清掃業務
・車検や重整備への対応
・トラブル／故障時の出張修理＜頻度は少なめ＞ など
■発電機・水中ポンプ・電動工具などに関わる業務
・貸出・返却の際の出庫・入庫処理
・商品の点検・清掃
・必要に応じた修理（簡単な範囲です）
・電話対応・書類作成 など
応募資格
業種・職種未経験OK◎
学歴不問◎
第二新卒歓迎◎
🔶要普通自動車免許（AT限定可）
🔶社会人経験のある方
◆大阪以外の勤務地では整備士資格保有者が対象となります
※自動車整備士または建設機械整備士
勤務時間
08:45〜17:30（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日122日
◆土日祝がお休みの完全週休2日制
◆年間休日122日
◆長期休暇・有給休暇とは別に、年間5日のリフレッシュ休暇あり
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・持株会制度・資格取得制度・資格手当
◆通勤交通費支給（月5万円まで）
◆産休・育児休暇制度（男女とも実績あり）
◆介護休暇制度
◆確定拠出年金制度
◆LTD制度（長期障害所得補償保険）
◆社員持株会
◆借上げ社宅制度（社命による転勤者のみ）
◆資格取得制度（費用負担はなし）
◆通信教育制度（業務上で必要とする資格は随時取得 。取得費用は全面的に会社がバックアップ）
◆財形貯蓄制度
◆カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
◆社内旅行（年1回）