◆ 【リーダー候補】建設・不動産特化のキャリア支援事業｜事業拡大フェーズに伴走するキャリアパートナー募集 [ シニアライフ ]

株式会社エス・エム・エス

給与：年収511万〜850万円

雇用形態：正社員

勤務地：東京本社：東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

仕事内容

【メリハリのある働き方】【土日休み】【早期キャリア形成が可能】【女性が長期就業できる環境】
企業と求職者を繋ぐ架け橋のような仕事です！

＜人材紹介事業の立ち上げと未来＞
建設業界の深刻な人材不足に対応するため、当社は2022年にこの人材紹介事業をスタートさせました。特化型サービスが少ない中で、私たちは業界特有の課題を深く理解し、的確な人材マッチングを実現するための取り組みを進めています。
私たちの最大の強みは、単なる人材提供に留まらず、隣接する事業と連携することで、消費者・事業者・従事者それぞれのニーズに合わせた包括的なソリューションを提供できる点です。この強みを活かし、業界No.1のサービスとなることを目指しています。

◆募集ポジション：キャリアパートナー（リーダー）
本事業においてキャリアパートナーが強い組織にすることは、戦略上一番と言っていいほど重要だと捉えています。
このキャリアパートナーのチームを牽引し、個人の成果だけでなく、チーム全体の生産性と再現性を高めることを期待しています。将来的には、本事業全体のマネジメントを担い、事業成長を牽引する事業責任者を目指して頂くことも大歓迎です。

◆具体的な業務内容
①キャリアコンサルティング業務
・転職希望者とのキャリア面談、ヒアリング
・スキルや志向性に基づいた求人提案
・書類作成や選考対策などの転職活動サポート
・企業ニーズの把握、最適な人材のマッチング支援、入社後のフォロー

②チームマネジメント業務
・チーム内のKPI設計、モニタリング、改善施策の推進
・チームメンバーの育成、業務設計

私たちと共に、建設業界の未来を支え、日本の社会課題に真剣に向き合いながら、共に成長しませんか？建設領域（リフォーム・建設など）における人材紹介事業のキャリアパートナーチームを牽引いただける、リーダー（マネージャー候補）の方をお待ちしております。

【募集背景】事業拡大による増員

応募資格

・無形商材の営業経験３年以上（法人/個人は不問）
・人材紹介事業の知見
※人材紹介の経験は不問ですが、人材紹介ビジネスについての知見がある方を求めています

歓迎条件

・人材紹介におけるCAの経験
・リーダー、マネジメント経験
・建設業界への知見

勤務時間

9:00~18:00

休憩：1時間

休日休暇

・完全週休二日制
・原則土曜・日曜・祝日
・年末年始

福利厚生

社会保険完備、交通費支給、持株会制度
補足情報：育児・介護短時間措置制度持株会制度 ※ 拠出額に対し10％の会社補助書籍購入制度交通費支給（月額3万5000円まで）スキルアップ手当(150,000円) 単身赴任手当、転勤手当（当社規定あり）